閱讀先生 IG：mr.reader2021｜博客來讀者書評

越工作越自由：最大的探索，最豐盛的人生【首刷限量熱力版─作者印刷簽名+金句扉頁】

讀者評分

4.0

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2023/08/01

真希望我在20歲前就看到這本書。

這是一本不論是大學選科系、新鮮人找工作、乃至於職涯發展，提供另一種更高的視野，讓人驚呼原來有這種思考方式，而這些思維則是父母老師甚至是怎麼網路爬文都不會有人告訴你，即便在職場上跌跌撞撞走一遭也未必能體悟到的道理。

當考量的不再只是爭取企業裡「某個位置」，而是盤點自己擁有哪些能力，想補強哪片拼圖，當你擁有這種自主性，成為自己生命與職涯的主人，也就代表擁有選擇工作的自由，就不會被限縮在某個名為企業的枷鎖。

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2040數位行銷圈客法則：用全新行銷4P與顧客建立連結，讓商品熱賣又長銷

讀者評分

4.0

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2023/03/10

推薦理由
1.案例多：各國行銷案例，可帶來滿滿的靈感，例如我因此去體驗snaq.me的網站，大為驚豔，特別推薦電商、平台設計的書友去觀摩

2.有架構：運用新4P檢視各家企業的商業模式，跟著作者一起練習看穿背後的邏輯，學起來以後也能拿來盤點自己和競爭對手

3.有原則：全身緊扣「連結」兩個字，不斷深思如何與顧客保持連結、又該提供什麼「價值」、而這個價值是其他人無法輕易模仿，真正做到「圈客」，讓顧客不願隨意轉換到同業

總而言之，不論行銷新手、老手還是苦手都很適合一讀，絕對會帶來滿滿的靈感

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歐洲演講比賽冠軍的德國式邏輯陳述法：使你的發言溫暖、有說服力又受歡迎

讀者評分

5.0

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2022/12/29

「性感sexier」論點：主張、理由、實例、關聯性、關聯性的原因、反駁異議。

光是這個架構就值得一讀，其中我特別喜歡「反駁異議」，在論述中自己提到反對意見，讓對方知道你有考量到，並提出解法，更能取信對方，另外，有時難免對某個議題就真的沒想法，導致想不到更充分的理由，作者有提出「十大理由類型」，例如從經濟、道德、法律、利己、利他、實用等切入點，若能以這些點思考某個議題，你的想法自然就能變得比較「立體且具有深度」

最後，由於作者是德國律師，內容有提到邏輯學、辯證、哲學作為基底，但好在他論述得很清楚，結構清晰且易於使用，重點式翻譯也很通順，閱讀起來沒太多負擔，推薦給想要說話變得有深度的書友自行去挖掘囉，我自己也會反覆閱讀

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影響力習慣：5種心態×15個習慣，從邊緣人變成最有價值的關鍵人物

讀者評分

4.5

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2022/12/29

先聲明這本並非是雞湯文，但這本書有種神奇的魔力，光看前三章就有被打雞血的感覺！充滿幹勁，腦中浮現很多「我必須站出來做的事」

一般人做自己的事，厲害的人設身處地為利害關係人著想，大膽超越被指派的工作職責，做真正需要做的事。

簡而言之：做別人不想碰的破事兒，讓自己派得上用場，自然就能倍增你的影響力，在職場上脫穎而出&閃閃發光

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只工作、不上班的自主人生（獨家親簽版，加贈「行動計劃筆記本」）：人氣podcast製作人瓦基打造夢幻工作的14個行動計畫

讀者評分

4.5

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2022/12/23

看完這本書我的三個關鍵字是
#主導 #實踐 #和解

如果要下個結論，我會說這是一本「實踐指南」，而且這只是開始，瓦基會持續進化，碰到問題就從書內找方法和工具，透過嘗試、實踐和修正，測試出屬於自己的一條路「只工作、不上班的自主人生」，不妨跟著他一起思考，一起透過工具實作，解決生活或職涯上的小困擾，奪回自主權，過上理想的生活

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做個有溫度的人：溫度如何影響我們的生活、行為、健康與人際關係

讀者評分

4.0

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2022/08/04

「話必須來自烤箱，不能來自冰箱」
國際知名廣告文案人這麼說
意思是一句沒有溫度的話無法打動人心
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這是一本很另類的書，全篇用「溫度」觀點闡述溫度如何影響人類社會。尤其在無助或是低落時更需要被關懷&擁抱，透過這樣的動作確實傳遞溫度，也能讓關係更為親密。

請記得，抱一抱身邊的人。
請記得，做個有溫度的人。

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失控的轟炸：人道與人性的交戰，造就二戰最漫長的一夜（含8頁珍貴歷史圖片）

讀者評分

4.0

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2022/05/07

這本書給我的啟發是「面對兩難的抉擇，如何堅守道德底線？」，堪稱戰爭版《仁慈》，《失控的轟炸》背景是二戰期間，美軍與日軍對戰過程，美方空戰的策略背後隱含的人道與人性的躊躇，「精準轟炸」派：訴求減少無辜平民的傷亡，主要轟炸工廠、橋梁或主要交通幹道使該國運作癱瘓為目的，缺點是難度很高；而「無差別轟炸」則是想要藉由任意轟炸造成人民恐慌，使敵軍更快棄甲投降，讓戰爭盡快結束。然而理想很豐滿，現實很骨感，想展現仁慈的精準轟炸卻未必能順利執行，是否反而因此拉長戰線，造成更多的生靈塗炭，除了無差別轟炸這樣的必要之惡，是否有其他更好的解法？

若想瞭解更多，IG搜尋【閱讀先生】
已替你用圖文方式解構這本書的重點精華^^

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引領瘋潮：七大策略，讓新觀念、新行為、新產品都能創造大流行

讀者評分

5.0

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2022/04/10

整本書以「冗餘效應」貫穿，意思是宣傳一個理念/創新時必須先聚焦在某個群體內，不同人不厭其煩的重複傳播，藉此建立可信度，而非依賴名人網紅登高一呼！

這是一本具有大局觀的傳播大補帖，適合想要幹大事的人閱讀
另外原文版在Amazon 獲得150則評論 4.7顆星，非常推薦！

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品味，從知識開始：日本設計天王打造百億暢銷品牌的美學思考術【暢銷紀念版】

讀者評分

4.5

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2022/03/13

非常輕薄好讀。原先以為品味是非常高大尚的玩意，經過水野學分享才了解到品味比較像是「體貼」，在對的場景端出合適的水來招待對方，背後需要的是知識的累積，才能知曉如何重組出最恰如其分的美學。

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鉤引行銷：在訊息爆炸的時代運用鉤引點，只要3秒鐘就能突圍而出

讀者評分

4.0

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2022/02/07

資訊爆炸年代，每個人都滑個不停
✅訊息太多、時間有限，而耐心 ......已所剩無幾
如何博得眼球與注意力，成為行銷人首當其衝的挑戰！

▶️鉤引行銷：提出我們必須在3秒內鉤住受眾的注意力，才能突圍

▶️鉤引點的要素？
顛覆 /引發好奇 / 獨特 / 容易理解/為你的受眾而做
👉產生單一且具體的期待

▶️同理心是驅動創新的最佳燃料
👉運用同理心與受眾創造連結，重點在於「你能提供什麼價值？解決什麼問題與痛點」

想突破演算法嗎？鉤引行銷教你3秒突圍！

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後臉書時代：完整解讀社群霸主從起步、成長、爭議到轉型，每一步的選擇與思考

讀者評分

4.0

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2022/01/24

要了解臉書的下一步，就要從頭理解它走過的每一步。

對這句話很有感，我們平時在各種報章媒體總會看到關於祖克伯的報導，不論是領導風格、資安議題或是最夯的Meta，但可能都是片段式瞭解，這本書從少年祖克伯到哈佛小子打造爆紅FB、又如何在全球攻城掠地都有完整的資訊收集與訪談，雖然頁數很多很厚一本，但讀來很暢快，也能感受到作者的誠意！

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零干擾：善用簡單決策的力量，找回時間與注意力

讀者評分

4.0

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2021/12/26

🎉2021年即將結束，有達到年初設定的目標嗎？想培養運動的習慣？想讀10本書？想考多益？想學會吉他？想要再瘦5公斤？經常很忙卻沒看到什麼成果嗎？

🔊很有可能你的時間都被偷走了，行銷人員、軟體公司、遊戲產業都無所不用其極地吸引你的注意力，過多的雜訊與小而繁瑣的決策也一直消耗你的意志力

#零干擾
提供一個「把成功放在眼前」的架構，透過簡單決策的方式，幫助我們在讓人分心的世界中，將時間與注意力放在重要的事情上

▶️如何處理雜訊干擾
作者提到，工作過程難免會冒出很多隨意且雜亂的思緒，這時千萬別放下手邊工作，立刻googel或打電話，而是將他們寫在紙上，繼續專注於工作！切記「你所冒出來的念頭，幾乎都能夠晚一點再處理，不需要立即付出注意力」

▶️這是一本談時間、目標管理與建立習慣的書，建議可以與 #原子習慣 #深度工作力搭配閱讀，創造出屬於自己的零干擾領域

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間歇高效率的三次閱讀法：讀懂一本書只要100分鐘，解決過目就忘、知識無法內化與活用的閱讀煩惱

讀者評分

4.5

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2021/12/05

如果你會吃buffet 那就等於你會間歇高效率的三次閱讀法

在有限的胃容量和有限的時間裡，你不可能把所有菜色都嚐過一輪
讀書也是，必須有策略和目的的進行

透過先掃描目錄(像是看菜單一班)→正常閱讀化重點→深讀並抒發己見
讓書本的知識真正內化到你的腦袋裡！
重點試以上三個步驟必須控制在100分鐘內

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沒有Email的世界：過度溝通時代的深度工作法

讀者評分

4.5

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2021/11/16

✉️上班族都被Email、即時通訊綁架了
當Email的「免費」演變成成「氾濫」，才會演變成過度溝通
如果發一封email要收費10元，你還會透過mail來喬會議時間嗎？

☑️工作本該是深度思考，發想或創造價值
為何最後會淪為過度溝通的犧牲品？

Deep Work深度工作力作者試圖喚醒大家
1.不要將email視為理所當然的工具
2.該如何解開email的束縛？有沒有更好的溝通方式或工具？

💡建議作法
1.採用Jira、trello等Scrum工作法
→善用卡片對話來取代蜂巢思維聊天
2.Scrum工作法
→15分鐘的站會就可以省去數十個語意不明的訊息

☑️這是一本上班族需要，也希望老闆讀一讀的書，最好的辦法就是整個部門偷偷說好人手一本，當成聖誕節交換禮物，讓老闆也逃不掉🤫🤫🤫

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叛逆者團隊：激發多元觀點，挑戰困難任務的工作組合

讀者評分

5.0

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2021/11/05

▶️明明同事學經歷很多元，也來自不同部門，擁有不同專業，卻在不知不覺中觀點愈來愈雷同，彷彿一支複製人團隊，陷入一樣的盲點而不自知？《叛逆者團隊：激發多元觀點，挑戰困難任務的工作組合》舉出許多案例，例如美國911事件、聖母峰山難、航班事故等許多案例，指出「團隊若是缺乏多元觀點，缺少叛逆者的角色，容易誤踩盲點，造成巨大損失！」

▶️為何需要多元觀點？
→1)問題愈來愈複雜，一個人難以獨立應付 2)避免觀點盲症

▶️多元觀點的好處
→活絡多元解題的能力，綜觀全局

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看不見的影響力：華頓商學院教你看清自己如何受影響，做最好的決定【暢銷慶祝版】

讀者評分

4.5

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2021/10/17

最近很夯的影集「魷魚遊戲」或是「海岸村恰恰恰」看了嗎？
(或許等你看到這則評論時，已被其他作品取代)
究竟看這部影集是你自己有興趣，還是受他人影響呢？
🔊其實你比自己想的更容易被左右

▶️從眾=簡化思考，又可融入團隊內，帶來安全感！是個省力的模式
例如參考暢銷榜、排行榜、google評論來選擇電影或書籍，降低採雷機率
▶️獨特=避免與別人一樣，追求與眾不同與高識別性，相對耗力的模式
例如透過特殊的衣物配件，讓自己成為人群中最亮眼的存在

瞭解這股「社會影響力」如何運作，在這個從眾時代當個明白人
行銷人也能從中思考，你的商品能讓客戶感到與眾不同嗎?

如果你喜歡 #瘋潮行銷 #如何改變一個人
那絕對不能錯過約拿博格三部曲

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集體倦怠：沒有熱情、沒有夢想、沒有未來，這就是千禧世代生活的殘酷世界

讀者評分

4.0

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2021/10/11

📢源於中國大陸形容年輕人心態的「佛系」最近更進階為「躺平」，南韓則是有「七拋」心態，日本出現「低慾望」社會、還有台灣的「小確性」與「阿姨我不想努力了」

🤔從過往鼓吹「狼性」主義，一下轉為「把生存狀態降到最低」，不爭求名利、選擇佛性平淡的低慾望生活方式，究竟發生什麼事，讓整個世代的人都感到如此倦怠？

☑️生活中無所不在的努力公式，他們都說，你要先付出足夠努力，才能享受生活。可是明明已用盡全力卻仍一無所有，真的是因為我們不夠努力嗎？事實上我們已經開始意識到這只是個空洞且令人沮喪的幻想。不再相信「努力有回報」、「創業神話」、「夢想成真」

▶️過往「追求功績」導向，要求人們要更向上、更快樂、更陽光，然而一直提倡到過了度，就導致一種疲勞和倦怠。甚至出現「去她的熱情，付我錢」(Fuck passion, pay me)這類的格言

📚「集體倦怠」帶你從我們的上一代、教育、工作、數位工具等面向切入，讓你了解倦怠從何而來，我們必須正視它，才有力氣對抗它。

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行銷5.0：科技與人性完美融合時代的全方位戰略，運用MarTech，設計顧客旅程，開啟數位消費新商機

讀者評分

4.0

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2021/10/07

=======讓數位科技，讓第一線員工飛翔======

🔉《行銷5.0》指出
人和機器的協作分工
將可以帶來更好的顧客體驗

簡單且重複問題，交給機器處理
複雜的人際互動，讓專業人員來

懂得善用數位科技，讓簡單的問題交由機器處理
讓專業的銷售/客服人員，留給最有價值的顧客

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不當決策：行為經濟學大師教你避開人性偏誤

讀者評分

4.5

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2021/10/07

☑️根據快思慢想這本書，將大腦思考方式分為系統一與系統二，系統一是快思，系統二則是慢想，快思控制了我們多數的直覺反應，雖然幫避免了許多眼前的危險，減少能量消耗(畢竟思考是很耗體力的事)

☑️卻也因為時空背景以及環境時常改變，若思維模式沒跟著轉換，可能會讓我們在生活或商業環境裡犯下慣性錯誤，而且不自知。

作者歸納九大陷阱
而且每個陷阱內含許多種偏誤造成的連鎖效應)
並提供40種技巧，引領我們戰勝人性弱點，做出明智有效的決策

簡單來說作者的強大是歸納多種偏誤並且提供解法
這一本抵很多本相關類似的書籍，推薦給大家！

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如何改變一個人：華頓商學院教你消除抗拒心理，從心擁抱改變

讀者評分

5.0

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2021/10/02

【瘋潮行銷】+【何時要從眾?何時又該特立獨行?】作者最新力作
三本搭配閱讀，絕對讓你行銷功力大增

雖是談行銷、談改變他人的想法
★其中的關鍵在於「是否同理對方」★

瞭解對方的難處、思考為何抗拒的原因
而非拿出一堆證據資料或數據去強迫對方接受
用錯方法，不僅會引起反彈，更糟的是會傷害彼此的關係

舉例來說作者有提到
「人體內建五個引發反彈的大魔王」
1.反抗心理
2.敝帚自珍效應
3.距離
4不確定性
5.佐證

讓你從「人性」出發
先不讓對方反彈，再來談說服
你說好嗎？

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