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π型人:職場必勝成功術

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  • 【2009年度暢銷作家】華文Top8:呂宗昕

    文/伊帕2010年11月08日

    呂宗昕教授是台灣大學化工系教授,研究的是奈米光電領域,卻寫出了多本勵志風格暢銷書籍,獲得廣大年輕學子與上班族迴響。從《K書高手》、《考試高手》等學習方法書系列,到《時間管理高手》、《效率決定競爭力》、《π型人職場必勝成功術》等職場教戰守則系列,這位年輕的台大教授跨越理工與人文 more
 

內容簡介

企管大師大前研一最肯定的職場趨勢

想成為老闆眼中無可取代的員工,順利避開裁員風暴?
受不了在求職路上處處碰壁,好工作永遠與你無關?
成為雙專長、跨領域的π型人,才是不景氣時代生存的王道

一技之長已不足以應付職場需求,
關鍵的第二把刷子,才是抓穩工作,對抗不景氣的自保術。

π型人 = 具有雙專長或能力者
成為π型人 = 可躲過裁員風暴,確保工作機會
能為自己加薪,提升職場競爭力
突破工作瓶頸,效率大幅躍升

  企管大師大前研一曾提出一個職場趨勢重要概念,他認為具備第二專長或能力的職場π型人,在瞬息萬變的時代下,對公司的貢獻度較僅擁有單一專長者大,對老闆來說是個無可取代的員工。

  暢銷作家呂宗昕教授以其自身的多專長經驗,輔以名人實例,將此概念發揮到更極致,清楚解釋「π型人」的優勢,並提出快速成為「π型人」的方法,讓你在最短時間內,選擇適合自己的第二專長,並與第一專長融合,發揮一加一大於二的威力,帶你安然度過景氣寒冬,成功迎接春天的到來。

作者簡介

呂宗昕

  他是一位希望能對社會產生正面影響的思考型作家教授,有科學家的縝密思考及社會學家的人性關懷。

  他是標準的π型人,兼具知性與感性,熟悉化工與材料雙專長,精通英文與日文雙外語,擁有留日與留美雙留學經驗,投身高科技研究領域多年,並撰寫企管與自我學習類著作,同時在雙領域中大放異彩,在科學研究中追求人性,在社會觀察中探索真理。

  名字中的「昕」字,是朝陽之意,與新年的新同音,為祖父所取,期待他能像朝陽般發光發熱。

  他現任台大化工系教授,主持電子與光電陶瓷實驗室,主要研究染料敏化太陽電池、CIGS太陽電池,與白光發光二極體。台大化工系畢業後,獲得日本東京工業大學博士學位,曾任美國加州柏克萊大學及勞倫斯國家實驗室博士後研究員。

  呂教授對「時間管理」課題有深入研究及探討,曾多次應邀至各公司與大學講授時間管理技巧,並接受雜誌專訪,包括電腦公會、工研院、中小企業信用基金、崇越公司、保德信人壽公司、Johnson & Johnson、慈濟醫院、新光醫院、法律扶助基金會、天下雜誌、管理雜誌、非凡新聞周刊、Cheers雜誌、今週刊、台灣大學、政治大學、成功大學、中央大學等。亦為《30雜誌》「時間管理」專欄作家。

  他曾獲第三十九屆十大傑出青年、中國工程師學會傑出工程教授、國科會傑出研究獎、台大特聘教授等榮譽。

  個人著作包括《時間管理黃金法則》、《時間管理高手》、《K書高手》、《考試高手》、《解題高手》、《數學得分高手》、《理化得分高手》等二十餘本暢銷書,曾獲兩項金鼎獎入圍,並深獲廣大讀者好評及推薦。

呂教授部落格:「成功者的學習充電站」successlu.pixnet.net/blog

 

目錄

第一章 π型人的勝出之道

讓自己可以在芸芸眾生中突顯個人存在價值,較他人略勝一籌的方法。
●能順利度過經濟大海嘯危機—企管大師大前研一與π型人
●π型人的定義與必勝要訣—半導體教父張忠謀的走出挫折
●低迷景氣中逆勢勝出—經營之神王永慶與瘦鵝理論
●躲過裁員風暴的職場競爭力—華爾街金童羅傑斯的投資策略
●為自己加薪的第二成長曲線—惠普總裁菲奧莉娜與何薇玲
π型人的勝出之道 通關測驗

第二章 π型人的成功之道

讓自己在職場上可發光發熱,順利完成交付的工作與任務。
●成功就業的兩大工作支柱—英特爾葛洛夫的雙專長領域
●提升價值的自我成長規畫—陳維昭醫師與台大校長
●出類拔萃的雙專長與雙領域—創辦趨勢科技的陳怡蓁
●戰勝景氣的職場六大優勢—曾志朗的認知與神經科學
●踏出邁進新領域的第一步—我自己的第一本書
π型人的成功之道 通關測驗

第三章 π型人的學習之道

提升個人原有實力,使自己脫胎換骨,成為職場的明日之星。
●成為π型人的五大步驟—《海角七號》與打敗失業的九號球理論
●決勝未來的正確投資標的—川普與富爸爸清崎的投資術
●為自己加分的就業四種能力—村上隆與LV名牌包
●選擇最有價值的第二專長—王文華的MBA學習之路
●速成第二專長的「槓桿式學習術」—跨越《星辰傳奇》中的高牆
π型人的學習之道 通關測驗

第四章 π型人的專業之道

如何將雙專長充分發揮於職場中,如何在雙領域裡建立雙專業。
●由I型人加值升級為π型人—北海道的丹頂鶴
●快速修習第二專業的「FOCUS」五字訣—股神巴菲特的雪球投資哲學
●確保工作機會的「自慢」雙專業—埃及的神像與社長的自慢
●創造未來的三大專業特質—卡內基美隆大學的專業混搭
●迅速考取證照的「倒金字塔型準備法」—派遣女王的多張證照
●雙專業π型人的三本筆記本—電腦怪才喬布斯的美術字
π型人的專業之道 通關測驗

第五章 π型人的工作與通達之道

將兩大專長合而為一,需藉助合適方法,使其相互通達並運用在工作上。
●突破工作瓶頸的四V原則—太陽馬戲團的震撼與感動
●強化個人「四識」的概念—廣泛閱讀與學習的重要性
●獲得源源不絕的豐富創意—《神之雫》的法國香檳與韓國泡菜
●高效率工作的「PDCAR」五大要訣—《最後一擊》拳王的左拳
●貫通雙專長邁向通達之道—龍角散的音樂與經營
●追求π型人四個重要的平衡—米勒的繪畫與農村生活
π型人的工作與通達之道 通關測驗

 

前言

π型人的社會需求趨勢

在就業市場中,正掀起一波對π型人的需求熱潮。

  藍色巨人IBM意欲突破電腦資訊產業的固有範疇,對於擴展經營領域展現強烈的企圖心,故對於新聘人員有更高的要求。IBM大中華區首席技術總裁葉天正博士提及,為了配合目前迅速擴張的經營領域,他們正積極尋找π型人。因為π型人擁有「紮實的理論基礎+專業的技術能力+精準的實踐經驗+行業的深刻理解」,故對企業而言,是真正多面向的箇中高手。

  工研院產經中心主任杜紫宸觀察目前的產業趨勢,發現在快速變動的經營環境之下,先進企業追求的不再是「專業分工」,而是強調「專業多工」。越來越多企業主希望求職者除了具備第一專長,最好還能擁有第二專長,成為高附加價值的π型人。

  群益金控副總裁蕭維龍也提出「職場π型理論」。他認為π型人的特質就像π字字形,兩隻腳代表擁有兩項不同的專業,且兩隻腳都同時站在職場中,所以能夠穩穩佇立。希望能在職場上擴大發展廣度及高度的人,必須努力成為職場π型人。

  一○四人力銀行行銷總監邱文仁說:「任何一種投資都有風險,只有投資自己是最安穩、最賺錢的方法。」

在不景氣的大環境中,投資自己成為π型人,勢必將成為一種顯學。

國內的「π型人教育」

  配合就業市場對π型人的需求浪潮,國內的「π型人教育」亦正在積極推廣與進行,許多大專院校已設有π型人的學程或課程。

  南華大學最早實施π型人教育,以建立一個兼具人文精神及知識管理的全方位學園為目標。校方鼓勵學生修習π字左、右兩腳的雙項專業,再學習π字上方橫槓的通識教育。學生可根據個人志趣,自由選修第二專長,亦可依循各學系要求,完成輔系或雙主修的學程。

  交通大學設有「數位典藏與數位創作π學程」,結合浩然圖書館、人文與社會學院、通識教育中心等系所,橫跨人類學、社會學、歷史學、傳播學、教育學、創意設計和資訊工程等眾多領域,以人文拓展及學科整合為核心思考出發點,規畫出結合數位典藏與創作的整合性學程。

  台灣藝術大學正執行教育部的「π型藝文人才培育計畫」,設立「數位典藏與文化創意產業學程」,將品質管理概念與機制融入數位典藏人才培育歷程,透過實務配合理論,以期培養兼具藝文與數位能力的雙專長人才,為數位內容產業厚植研發人力。

  可以預見的是,為了因應並打敗景氣低迷的經濟環境,各大專院校、職訓中心、教育訓練機構等,將會大幅推動各式π型人養成訓練計畫,協助求職者提高自身價值,以跨越求職門檻,達到增加就業機會之目的。

π型人將成為職場中的熱門人物,π型特色也會成為就業最有利的敲門磚。
當你瞭解了π型人的社會需求趨勢後,是否已準備好要當一個π型人呢?

作者序

為什麼要寫《π型人—職場必勝成功術》

我的著作相當多,但這是自己至目前為止最想呈獻給讀者的一本書。
為什麼要寫《π型人—職場必勝成功術》?

  ●因為在金融大海嘯的衝擊下,社會人心惶惶,不確定感升高,無論是求職者、待業者、上班族,都面臨前所未見的嚴峻考驗,亟需找尋新的求生之道。

  ●因為在裁員、減薪、放無薪假的這波風暴中,社會需要一個引導大眾走出不景氣的重要方向。

  ●因為π型人這個概念既新鮮,又富有高度正面意義,卻從未有作家或學者予以深入探討,也沒有人曾經提出完整的理論及策略。

  ●因為我本身就是一個π型人,擁有化工及材料的雙專長,一邊在學校任教,一邊撰寫企管及學習類的書籍;在學校裡是教授,在學校外則是藉由文字激發思考的作家。

日本企管大師大前研一當初提出π型人這個名詞時,立刻吸引我的注意。

  可惜他僅以隻字片語帶過,並未詳盡闡述其概念。且之後所出版的許多本暢銷書,也都沒有與π型人相關的主題,讓讀者對這個名詞僅能憑空想像,卻苦無詳細資料可供參考及學習。

π是什麼呢?

  它是希臘文第十六個字母,字形與發音和英文二十六個字母全然不同,帶有些許神祕又奧妙的意味,其發音近似於﹁拍﹂。

  π字具有完美又平衡的字形,左下方的一撇加上右下方的一捺,再搭配上方串聯左右的橫槓,使整個字體穩定站立。

那麼π型人又是什麼呢?

  π型人如同π字一般,伸出左腳,踏出右腳,再平舉雙手,以穩固的姿態屹立於職場上,無畏於環境的嚴酷挑戰。

  ●π型人的左腳代表第一專長、第一領域、第一視野、第一技能、第一文憑、第一外語等。

  ●π型人的右腳代表第二專長、第二領域、第二視野、第二技能、第二文憑、第二外語等。

  ●π型人的橫槓代表跨專長、跨領域、跨視野、跨技能、跨文憑、跨語文的能力及通達思維。

  ●π型人除了擁有雙專長、熟悉雙領域、懷有雙視野外,更可以跨專長、跨領域、跨視野,所以除了具備一般上班族應有的基本工作條件外,還有更高的附加價值,故是職場上的熱門人物,亦是各專業領域的佼佼者。

  我將自己多年來的工作經驗及學習心得,寫成本書與大家分享,希望幫助你找到人生成功的契機。

全書共分五章,簡單介紹如下:

  ●第一章「π型人的勝出之道」──讓自己可以從芸芸眾生中脫穎而出,突顯個人的存在價值,在各個層面均較他人更勝一籌。

  說明在經濟大海嘯時,如何充實自己,持盈保泰,以王永慶的瘦鵝理論,度過不景氣的寒冬;鼓勵學習張忠謀、菲奧莉娜、何薇玲的π型人精神,加強充實個人的知識財富;瞭解π型人的定義及意涵,以華爾街金童羅傑斯的投資策略,採用五力分析,突破薪資的隱形天花板,以有效提升個人的職場競爭力。

  ●第二章「π型人的成功之道」──讓自己在職場中能發光發熱,順利執行工作與任務,步上個人成功之道。

  以英特爾葛洛夫的故事,說明如何樹立工作上的兩大支柱;學習陳維昭醫師,重視自我成長規畫,提升個人的工作及能力價值;以趨勢科技陳怡蓁的創業故事,解釋雙專長及雙領域的驚人威力;以我自己第一本書的親身經歷,彰顯勇氣的重要。

  ●第三章「π型人的學習之道」──提升個人原有實力,讓自己脫胎換骨,成為職場的明日之星。

  以川普及富爸爸清崎的投資理念,說明投資正確標的之重要性;敘述個人價值曲線及價格曲線的差異,介紹擴展學習視野的有效方法;教導上班族及在校學生如何選擇最合適的第二專長;提出運用﹁槓桿式學習術﹂迅速養成第二專長,順利跨入第二領域。

  ●第四章「π型人的專業之道」──在雙領域中建立雙專業,並於工作中充分發揮雙專長的威力,為自己取得職場優勢。

  敘述單一專業的I型人如何變身為雙專業π型人的訣竅;利用巴菲特的投資哲學,闡釋學習第二專業的「FOCUS」五字訣;以﹁倒金字塔型準備法﹂,介紹迅速考取證照的祕訣;強調職場工作者應善用身邊的三本筆記本,幫助自己輕鬆悠遊於工作中。

  ●第五章「π型人的工作與通達之道」──欲將自身的兩大專長合而為一,需藉助適當的方法,使兩大知識趨於通達境界,並靈活運用在實務工作上。

  提出π型人職場的四V原則,強調除了追求知識,也應強化「四識」能力,並使雙專長相互通達;闡釋﹁PDCAR﹂的五大工作要訣,列舉工作上需注意的事項,以利提高工作效率;最後說明四個重要的平衡,使π型人的實力發揮得可長可久。

綜觀社會上各行各業的成功人士,他們身上或多或少都流有π型人的血液。
成為π型人,並非遙不可及的空想,亦非高不可攀的夢想。
請你鼓起勇氣,勇敢踏出第一步,成為π型人應是指日可待。
在成功者的樂園裡,π型人必定是帶著最燦爛勝利微笑的一群!

推薦序

多面向強化專業技能,邁向成功

  在金融大海嘯的衝擊下,景氣迅速滑落,不論是社會新鮮人或在學學子,都面臨極為嚴峻的考驗,需要找尋新的學習與工作之道。

  非常高興看到呂宗昕教授繼《K書高手》之後,又寫一本勵志書《π型人—職場必勝成功術》,鼓勵上班族及在學學子可由不同的面向加強自身實力,不再侷限於單一專長及單一領域,由宏觀的角度學習雙專長,擴增自己的專業能力;並可進入雙領域,產生跨領域的共振激盪,使年輕人可開創嶄新的格局。

  這是一本有趣又實用的好書,幫助年輕人增加自身的價值,尋得最合適的工作機會,及在職場上發揮更大的影響力。

  在此願向莘莘學子及社會青年鄭重推薦本書,期勉大家可由多面向的角度加強自己的專業能力,成為一個成功的「π型人」,將自己的能力貢獻於社會中。

(本文作者為國立台灣大學校長 李嗣涔)

 

詳細資料

  • ISBN:9789866472121
  • 叢書系列:呂宗昕職場成功術
  • 規格:平裝 / 240頁 / 16k菊 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣

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