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丟掉40個「虛假」的好習慣:放下似是而非的假東西,你才能在成功的路上遇見真實的自己

1つずつ自分を変えていく 捨てるべき40の「悪い」習慣

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內容簡介

勇敢捨棄大家認同的好習慣,重新啟動你的新人生!

  其實,你並不缺少好習慣,
  而是你浪費太多時間,在貌似真實的假習慣上……
  ◎目標明確的人,不需要「建立人脈」!
  ◎知道自己價值的人,就不在意「尊嚴」!
  ◎捉住做事的要領,就可以捨棄「時間管理」!

  你的人生是否充斥著太多無謂的東西干擾著自己腳步?
  世人所認定的成功、朋友眼中的幸福、老闆認為的工作目標?

  你就是你,不需要由世俗的標準來告訴你該建立什麼好習慣!
  丟掉別人口中的好習慣,回歸你心中真實的目標和信念!

  ●捨棄「建立人脈關係」
  無法捨棄的人:到頭來無法建立任何人脈關係。
  成功捨棄的人:自然而然就獲得必要的人脈。

  ●捨棄「節省」及「儲蓄」的志向
  無法捨棄的人:人生變得只求安定而變得狹隘。
  成功捨棄的人:擁有更具深度且豐富的人生。

  ●捨棄「時間管理」
  無法捨棄的人:滿足於忙碌的生活。
  成功捨棄的人:達成目標。

  ●捨棄「工作更上一層樓」的想法
  無法捨棄的人:拚命過著疲累的人生。
  成功捨棄的人:擁有非常滿意的職業生涯。

  ●捨棄「忍耐」
  無法捨棄的人:徒增無謂的努力。
  成功捨棄的人:找到方法來實現想做的事。

  ●捨棄「正義感」
  無法捨棄的人:成為眼光狹隘的頑固之人。
  成功捨棄的人:找到多元的解決對策。

  ●捨棄「學歷」和「證照」
  無法捨棄的人:被認為是太閒的人。
  成功捨棄的人:自我投資能獲得最大的回報。

  從日常語言、人際關係、物品與金錢、工作術、工作方法、內在心靈,
  本書告訴你如何只保留對自己有重要價值的生活方式,
  轉變你至今為止不滿意的人生!
 

作者介紹

作者簡介

午堂登紀雄


  一九七一年出生於日本岡山縣。畢業於日本中央大學經濟系,擁有美國執業會計師資格。大學畢業後任職於東京某會計事務所,之後進入大型連鎖便利商店,從第一線的店員做到總公司的行銷部門專員。接著又轉換跑道至全球知名的策略經營管理顧問公司理特管理顧問(Arthur D. Little),以經營管理顧問的身分活躍在業界。

  二○○六年出版第一本著作《33歲擁有3億日圓的賺錢術》(33歳で資産3億円をつくった私の方法),隨即成為暢銷作家。後來創立Premium Investment & Partners有限公司,現在除了擔任房地產投資顧問之外,也針對資產運用及企業技巧等題材四處演講。著有《聰明用錢術》(頭のいいお金の使い方)、《打造有錢腦:年收入激增30倍的祕密》(年収1億を稼ぐ人.年収300万で終わる人)等。

譯者簡介

賴郁婷


  台大日研所畢。曾任職出版社編輯,現為專職譯者。熱愛從翻譯中學習認真生活。
  e-mail:lalaworkhome@gmail.com
 

目錄

第一部  語言
01捨棄否定句
無法捨棄的人:優秀的人離你遠去,負面的人向你靠攏。
成功捨棄的人:學會可以達成目標的「正面思考」。
02捨棄凸顯自己的努力
無法捨棄的人:被視為自以為是、囉哩囉唆的人。
成功捨棄的人:專注於成果,努力獲得好評。
03捨棄說「我很忙」
無法捨棄的人:無法留意到大環境的變化。
成功捨棄的人:提升觀看大局及處理工作的能力。
04捨棄說人長短
無法捨棄的人:想像力變貧乏,人生沒有長進。
成功捨棄的人:成為擅長心理控制的人。
05捨棄藉口
無法捨棄的人:眾人離你遠去。
成功捨棄的人:贏得他人的信賴。
06捨棄滿口理論
無法捨棄的人:被視為只會出一張嘴的「麻煩人物」。
成功捨棄的人:成為改變組織的關鍵人物。
 
第二部  人際關係
07捨棄功勞
無法捨棄的人:招致惡評。
成功捨棄的人:成為大家都想共事的人。
08捨棄「朋友」
無法捨棄的人:沒有突破性的成果。
成功捨棄的人:遇見能刺激自己成長的人。
09捨棄與他人比較的心態
無法捨棄的人:消耗太多無謂的精力。
成功捨棄的人:專注於讓自己變得更幸福。
10捨棄尊嚴
無法捨棄的人:完全喪失成長的機會。
成功捨棄的人:知識與人脈變得更廣,且能快速自我成長。
11捨棄當「好人」
無法捨棄的人:只能永遠跟著他人的腳步。
成功捨棄的人:發現一般人無法察覺的價值。
12捨棄建立人脈關係
無法捨棄的人:到頭來無法建立任何人脈關係。
成功捨棄的人:自然而然就獲得必要的人脈。
13捨棄「施與得」的心態
無法捨棄的人:背負無謂的失望或憤怒。
成功捨棄的人:減輕人際關係所帶來的壓力。
 
第三部  物品與金錢
14捨棄勵志書
無法捨棄的人:受人利用。
成功捨棄的人:找到真正對自己有幫助的實用書。
15捨棄物欲
無法捨棄的人:完全存不到錢。
成功捨棄的人:不知不覺就存到錢了。
16捨棄節省及儲蓄的志向
無法捨棄的人:人生變得只求安定而變得狹隘。
成功捨棄的人:擁有更具深度且豐富的人生。
17捨棄照片和行事曆
無法捨棄的人:付房租用來堆垃圾。
成功捨棄的人:將過去的事轉化為積極的能量。
 
第四部  工作術
18捨棄時間管理
無法捨棄的人:滿足於忙碌的生活。
成功捨棄的人:達成目標。
19捨棄顧客導向的作法
無法捨棄的人:永遠不會有大膽的想法。
成功捨棄的人:發想出顛覆世界的點子。
20捨棄「解決問題的思考模式」
無法捨棄的人:非解決不可的問題愈來愈多。
成功捨棄的人:專注在解決真正重要的問題。
21捨棄情報訊息
無法捨棄的人:思想受情報所控制。
成功捨棄的人:思考能力變得更好。
22捨棄準時下班的心態
無法捨棄的人:中年以後收入愈來愈少。
成功捨棄的人:工作實力愈來愈強。
23捨棄完美主義
無法捨棄的人:人生受困在壓力中。
成功捨棄的人:變得能夠接受挑戰。
 
第五部  工作方法
24捨棄公司的考績標準
無法捨棄的人:能力無法適用於其他公司或業界。
成功捨棄的人:發展出能適應各種環境的工作能力。
25捨棄「工作更上一層樓」的想法
無法捨棄的人:拚命過著疲累的人生。
成功捨棄的人:擁有非常滿意的職業生涯。
26捨棄提早退休
無法捨棄的人:結果是無法退休。
成功捨棄的人:一生都能做自己喜歡的事。
27捨棄成功經驗
無法捨棄的人:成為囉嗦的老頭。
成功捨棄的人:可以從所有經驗中找到收穫。
28捨棄「忍耐」
無法捨棄的人:徒增無謂的努力。
成功捨棄的人:找到方法來實現想做的事。
29捨棄二元論
無法捨棄的人:不再思考。
成功捨棄的人:對於自我判斷抱有根據和信心。
 
第六部  軟弱的心靈
30捨棄嫉妒心
無法捨棄的人:想像力變得貧乏。
成功捨棄的人:可以從任何人身上獲得學習。
31捨棄依賴
無法捨棄的人:永遠只能配合他人。
成功捨棄的人:掌握自己的人生方向。
32捨棄「符合自我能力」的心態
無法捨棄的人:在時代和環境變化下,被拋棄在後。
成功捨棄的人:突破現有能力的極限。
33捨棄自卑感
無法捨棄的人:想法變得消極。
成功捨棄的人:把自卑處變成賺錢的金雞母。
34捨棄擔心
無法捨棄的人:浪費無謂的時間和力氣。
成功捨棄的人:找到真正該做的事。
35捨棄正義感
無法捨棄的人:成為眼光狹隘的頑固之人。
成功捨棄的人:找到多元的解決對策。
36捨棄他人的「成功」標準
無法捨棄的人:受限於社會和他人的標準中。
成功捨棄的人:定義屬於自己的成功標準。
37捨棄反省
無法捨棄的人:過度矮化自己,導致無法發揮。
成功捨棄的人:慢慢累積教訓和經驗。
38捨棄「社會嚴峻」的心態
無法捨棄的人:被迫過著艱困、不自由的生活。
成功捨棄的人:人生變得更輕鬆。
39捨棄學歷和資格證照
無法捨棄的人:被認為是太閒的人。
成功捨棄的人:自我投資能獲得最大的回報。
40捨棄放大欲望和需求
無法捨棄的人:看不見生活中的小確幸。
成功捨棄的人:變得更知足。
 

前言

  看過目次之後,其中應該有讓你覺得「跟自己有關」的項目吧。
  
  如果目次中完全沒有讓你有這種感覺的項目,現在就可以請你闔上這本書,把它放回書架上也無妨。
  
  不過,如果發現目次中有讓你想「捨棄」的項目,請務必將這本書隨時放在身邊做為參考,直到完全捨棄那樣東西為止。
  
  每當捨棄了一樣東西,你的人生就會漸漸產生實質的改變。而當你捨棄掉所有你想拋棄的東西之後,無論是想做的事、重視的事物,或是未來的目標,一切都會變得更加明確。
  
  到了那時,也就是你放下這本書的時機了。
  
  那個階段的你,應該已經不再需要像本書一樣的勵志書了。接下來,你應該做的是將閱讀的重心轉移到能對自己的未來目標提供幫助的「實用類」書籍。

午堂登紀雄
 

詳細資料

  • ISBN:9789866006999
  • 叢書系列:Start +
  • 規格:平裝 / 256頁 / 25k正 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣
 

內容連載

捨棄「建立人脈關係」
 
※無法捨棄的人:到頭來無法建立任何人脈關係。
※成功捨棄的人:自然而然就獲得必要的人脈。
 
人脈當然很重要,這點毋庸置疑,無論是工作或機會,大多是「人」所帶來的。甚至在有困難的時候,如果有人提供援助,同樣會讓人心存感激。或許正因為人脈如此重要,坊間有許多關於建立人脈的書籍,各種異業交流會也是每天都在上演。
   
不過我認為,其實沒必要為了建立人脈而特地去花費時間和金錢。
   
我在創業初期,也曾經因為對方是名人或大公司老闆,而勉強自己和他建立關係。
   
可是到最後,和這些人不是話不投機,就是雙方都無法在對方身上看到對自己有助益之處,於是就愈來愈疏遠了。
   
之後,我拚命建立自己的房地產事業,終於提升獲利,公司也上了軌道。就在這個時候,許多房地產相關企業都紛紛主動表示,想和我一起合作。每當我拋出海外投資的訊息時,朋友或客戶也都會介紹我認識各方面的專家。就連我開始寫書以後,和出版界的往來也變多了。
   
這樣的經驗讓我確信一件事,只要全心投入眼前的事物,對自己有幫助的人或訊息自然會隨之而來。
   
相反的,如果做事總是半途而廢,有始無終,就不會有任何介紹或邀約找上門,因為你在那個領域上並沒有做出任何讓大家印象深刻的成績來。
   
我認識某個年收入上億的創業家說:「建立人脈一點意義也沒有。」他的出身並非優渥,但他努力做出成績,漸漸地在業界打響名號,許多人因此看好他,主動提供協助,連帶地,也有愈來愈多人覬覦他的專業或客戶名單而主動靠攏。
   
當然,有人會說,這些根本稱不上是「人脈」。不過,話說回來,應該不會有人願意主動把機會或朋友介紹給他人吧。
   
正因為對方在你身上看到對自己有助益之處,所以才會花時間和工夫幫助你,提供機會給你。
   
也就是說,倘若無法建立人脈關係,並不是因為你沒有去做,而是因為你在專業領域上,還沒有做出讓大家足以「想認識你」的實質成績。所以,就算和你當朋友,也得不到任何具體的幫助。
 
先思考自己能給對方帶來什麼幫助
 
想擁有人脈,首先得做出成績來。在這之前,遇到困難時,不要輕易向他人尋求協助,反而應該趁機會加強自己解決問題的能力,更專注在工作上。

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