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我每天都想離職:終身職不存在!不當社畜,培養隨時可離職的工作體質

我每天都想離職:終身職不存在!不當社畜,培養隨時可離職的工作體質

나는 매일 퇴사를 결심한다

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載入中...
 

內容簡介

 
上班族心裡都有一張辭呈,
等待霸氣丟出來的時機!


Bonnie(在韓職場人,臉書「江南阿嘎洗 Miss Gangnam」版主)、艾兒莎(「放棄22K,蹦跳新加坡!」粉絲團版主)、江湖人稱S姐(職場力部落客、商周.COM專欄作家)、阿飛(暢銷作家、行銷人)、黃大米(職場作家、yes123編輯總監)天下無不散的筵席 ‧ 揮手不帶雲彩推薦


歡迎來到「後職場」世代!

人生下半場,當我們不再隸屬於「公司組織」,
更要把自己當成一個獨立的「人」,
來思考關於「工作」的一切!

在職場中衝刺打滾多年,是因為真的熱愛工作,
還是因為不知道下一步怎麼走?
規畫「離職後想做的事」,是每個人都必須面對的人生課題!

▷在美國,現存職業中,近50%即將被人工智慧取代。
▷在韓國,90%以上的上班族除了工作,完全沒有個人志趣。
▷在台灣,65歲以上人口突破14%,正式邁入高齡社會!

第四次產業革命的洪流已然席捲全世界,
社會正全面邁向自動化,絕大部分人力將被機械取代。
同一時間,百歲時代來臨,中老年也過起斜槓人生。
當屆齡退休不代表能安心養老,不如認真思考:
從公司離開以後,未來的三十年怎麼過?
四五十世代應該一邊上班一邊準備,
二三十世代更該及早規畫!

韓國被年輕人稱為「地獄朝鮮」,雖然乍看與台灣發展型態相似,但韓國企業競爭更激烈、壓力更高、退休年齡更早。上班族在四十多歲就會感受到「離職即失業」的沉重壓力,所以及早做出轉職或創業的規畫,更是必要。本書點出韓國的職場整體現況,也反映出台灣所面臨的類似困境,無論新世代青年或正要展開人生下半場的中壯年,都能從中借鏡,勾勒出更適合自己的第二人生藍圖。

職場如戰場,但職場外是地獄。
    離職這檔事,每個上班族都想過,可惜多數人只想藉由離職逃避現在的工作,
    卻未能深入構思下一階段的人生。


在韓國,由於私人企業退休年限早,社會福利政策又未臻完善,許多人在離職後陷入「人生還長,但大把時間難以打發,退休金亦不足以支應無業生活」的窘境。除此之外,相較於台灣,韓國職場文化更重視集體精神,強調輩分與階級,一般上班族少有培養個人興趣的習慣,亦疏於維繫家庭感情,一旦從職場離開,就容易失去人生意義。

★作者希望的,是幫大家找到人生新階段,
    也就是「後職場生活」的目標。


本書作者將離職前最該事先考慮與調查的事項做了詳盡分析,並訪談不同領域的專業人士,包括他們的夢想、離職後的打算,以及不同世代針對離職「最悔不當初」的心路歷程,是即將轉職或直接引退的職場人最實用的參考。把每天都當成在公司的最後一天,更能珍惜眼前的工作及生活,並為下一個階段的人生做好準備。「每天都想著離職」,就是讓人生過得精神抖擻的武器!
 

【本書特色】

在平均壽命變長、薪水萬年不漲的時代下,本書讓你一次培養最正面的在職心態,最強大的離職優勢。
適用年齡橫跨老中青三代!無論是屆齡退休、中年轉職,或以進入大企業為目標的年輕人,都能從中學習到「隨時皆可瀟灑離職」的心理彈性與韌性。
針對多名退休及轉職人士做訪談,呈現出豐富多元的人生規畫方向。

「職場的壓力常讓現代人只留意眼前,忽略工作外還有360度的面向。本書用韓國職場人的夢想與缺憾,引導讀者思考離職後的人生規畫,讓值得期待的「未來」豐富「當下」。」──Bonnie(在韓職場人,臉書「江南阿嘎洗 Miss Gangnam」版主)

「『總有一天,我會離開職場的。』當你想到這麼一天,也就代表,你已差不多看透了『職場』這回事。
慢慢的,你會開始發現,你不再是找『工作』了,你找的是屬於自己的熱情與舞台。
你找的,是能夠延續你生活風格的,能夠拓展你視野的,能夠讓你真正感覺活著的。
這是工作嗎?是退休嗎?
不是。是你終於抓到自己的麥克風了,接著為了這個舞台繼續奮鬥。
自由,滿足與幸福的生活模式,是可以提前打造的。」──江湖人稱S姐(職場力部落客、商周.COM專欄作家)

「我常說:『大部分的工作都會讓人動不動想離職。但,放心,生活會逼著我們就職。』
其實,要讓自己隨時都可以離職,可以做真心想做的事情,需要正確的觀念與方法才能實行,這本書值得我們參考。」──阿飛(暢銷作家、行銷人)
 


 
 

作者介紹

作者簡介

朴英祿
一個還沒有離職,但每天都懷抱著期待的心情等待離職那天到來的職場人。
大學生時期就創業開咖啡廳,二十歲後半花了五年時間經營電商事業,大學畢業後的十二年間,在跨國企業擔任行銷及業務工作,同時也從事職涯顧問,過著充滿挑戰性的人生,目前在銷售醫療器材的跨國企業Medtronic Korea擔任行銷部長。


譯者簡介

黃子玲
政大日文系╱政大韓文系畢
聯絡信箱:evior.ling@gmail.com


 

目錄

【自序】給每一個總有一天會離開職場的人

第一章◎邁入職場的十年,決心離職

決定離開職場的瞬間,公司生活也變得美好了
即將迎來的百歲時代
災難般襲來的退休生活
離開公司後的三十年,你是怎麼過的?
第四次產業革命將對我們的職業帶來什麼影響?

Yolo 退休生活:放棄百萬年收,成為慈善攝影師

第二章◎離開公司前要知道的事

終身職不存在!這是個「離開職場」很正常的時代!
沒有志向、沒有興趣和夢想的上班族們
離開公司後你可能會遇到的各種問題
第四次產業革命時代,離開職場後我可以展開什麼新目標?

Yolo 退休生活:迎向人生黃金期的五十歲頑皮少年—Matsuno Masayuki

第三章◎畫好工作與人生的大餅

只知道工作的三十歲青年離職前最後悔的事
認真社交的四十歲青壯年離職前最後悔的事
全力存退休金的五十歲中年人離職前最後悔的事
學習歐美做退休準備及心理建設
Yolo族全盛時代下你需要休閒生活的理由
規畫百歲人生的大餅

Yolo 退休生活:靈魂的離職──Anakakie Miko

第四章◎現在就來發想十年後要做的事

給離職後想當炸雞店老闆的你
找到能讓自己幸福的事
成為有彈性的人
離開職場的青年們

Yolo 退休生活:成功開創人生第二春的人們

第五章◎提前規畫二十年後要用的錢

退休後真的需要用的錢有多少?
現金流是退休後財務規畫的重點!
在超低利率時代下,因應退休學習理財
避開退休後的收入空窗期吧!
離職後想在哪裡、過什麼樣的退休生活呢?
離開職場後比錢還重要的事
 
 

 【自序】給每一個總有一天會離開職場的人

 
這本書寫給這個時代每一個將來可能離職的職場人。我寫這本書的理由並不是要大家現在就丟出辭呈,而是想藉由這本書分享在面對人生的必然過程──離開職場──時所要做的各種準備,給大家當作離職前的參考。

現今還沒有任何人真正活過所謂的「百歲時代」,但這卻是現代職場人即將面臨的時代。當我們在五、六十歲退休時,往後的人生可能還長達四五十年,而除了屆齡退休,現在也越來越多人在三四十歲時就離開公司、開始找尋自己的職場新道路,因此我們也不得不重視起「離職後的新人生」。

我也是隨時都有可能離開職場的一員,卻是人人羨慕的「快樂上班族」。這並不只因為我在好公司工作,而是我為了不讓將來的自己後悔,對凡事盡心盡力、每天努力生活,懷著雀躍的心情準備隨時可能到來的退休人生,這些都使得我顯得很幸福。除此之外,我看來幸福的原因也或許是由於我還懷抱著退休後想實現的夢吧。

其實我的用意並非炫耀我是為了未來做好萬全準備的職場人。不久之前,我的人生志向和夢想還停留在擔任公司要職或成為分公司社長、盡可能延長工作生涯上。埋首在工作和研究所學業中的我,沒有多餘的心力去思考當下以外的事,啊,其實也不盡然,也許我根本也不想考慮公司以外的事也說不定。直到某一天,身陷在職場生活的漩渦,我才突然想要跳脫公司框架,好好端詳自己:總有一天職場生活會劃下句點,不管是出於本意或是被迫,我都會離開公司,在那之後,我要怎麼生活? 能在公司內盡可能死撐活撐的極限是到什麼時候? 離開公司後,我還有多少年的人生要活? 該靠什麼維生?……我開始認真思考起各種可能面臨的問題。

最後我決定不再把離職當成是一件恐怖的事,我要主動做好準備,用雀躍的心情等待那一天的來臨。於是我開始嘗試把離開職場後的「無所事事可怕人生」改造成能夠自我實現的幸福時光,而好玩的是,當我做了這個決定,並開始規畫離職生活後,職場生活反而變得有趣了,人生也有更幸福的感覺。

把每個明天都當成離職日以後,我更加認真看待每一天的工作,這麼一來,工作成果竟然變好了,也自發性地想為公司帶來更大的貢獻。對離職的恐懼轉變成期待,無論是面對公事或人生規畫,我都更加積極。這對於已經在職場闖蕩十多年的我而言,無疑是巨大的改變,它使得我對人生更加樂觀。

在我自己做了改變之後,我也開始觀察起周圍上班族的煩惱,有些人正在煩惱著退休後的人生,有的人早已決定好退休的時間,正在做具體的籌畫與準備。幾乎所有人都有一樣的煩惱:離開公司後要如何找到畢生志業? 經濟上的問題該如何解決?如何在保有自尊心的情況下與家人幸福快樂地過生活? 等等,這些問題幾乎占據了所有上班族的腦海。

我可能沒辦法透過這本書給出所有的答案,但作為一個在同時代生活、提早開始思考離職問題,並積極尋找答案的人,我相信這本書能給大家幾點提示。

這本書不僅會介紹籌備退休基金的理財方法,也會談到離職後怎麼經營自己的業餘工作、興趣與休閒生活、家庭關係等等,從各種角度出發,為現在就開始準備退休生活的人們提供具體實踐方法,大範圍地討論所有關於離職後的人生。而對於目前還沒有準備離職、每天意志消沉的上班族來說,我也相信,這本書的內容,能成為你重新體會快樂職場生活的契機;而對不曉得該怎麼繼續堅持到退休、自認前途黯淡的職場人而言,也會帶來新的上班動機。

除此之外,這本書也將從離職後的問題開始分析該如何規畫未來人生,討論第四次產業革命與人工智慧機器人如何直接、間接地影響我們的工作型態,以及先進國家的職場人是怎麼規畫退休生活等等。我實際採訪一百位即將或已經離職的職場人,也納入豐富的數據資料作為參考。

對這本書貢獻最多的,就是讓我私下採訪以及願意公開個人資訊的一百位職場人,在此向各位致上我最誠摯的感謝,希望這本書能為時下上班族以及大家充滿意義的職場生活帶來幫助。
 
 

詳細資料

  • ISBN:9789863445814
  • 叢書系列:不分類
  • 規格:平裝 / 192頁 / 21 x 14.8 x 1.45 cm / 普通級 / 單色印刷
  • 出版地:台灣
  • 適讀年齡:0歲~99歲
 

內容連載

決定離開職場的瞬間,公司生活也變得美好了
 
工作十年後的某個星期一早上,天氣很悶熱,我匆匆忙忙準備上班,路途中遇到許多和我一樣急急忙忙趕著去公司的上班族,突然之間,心裡忍不住萌生這樣的想法:
 
「我們到底是為了什麼日復一日地趕上班呢?是為了每個月的薪水嗎?還是像馬斯洛的理論一樣為了自我實現?」接著我又開始想:「能像現在這樣擠在上班人潮中的時光還有多久?如果一直這樣下去,離職後的生活又該怎麼過?」種種思緒塞滿了我的腦海。
 
這好像不是公司的問題。我的公司是全世界菁英爭相進入的外商大企業,提供很好的福利和薪水,同時企業文化也比大部分的韓國企業來得好,工作氣氛相當自由。
 
為了每個月的薪水以及追求更好的工作表現,我每天認真工作著,但不知道從什麼時候開始,我再也無法從工作上感受到一絲快樂,對於考績、升遷、組織內的競爭所帶來的喜怒哀樂只感到厭倦。年薪逐漸調漲之餘,貸款額也跟著增加,錢永遠不夠用的個人財務狀況令人窘迫,同時,我也發現自己再也沒有需要或希望得到的事物……想來我的煩惱就是從那時開始累積的。「繼續這樣生活下去,真的對嗎?」我遲疑了,於是我很快有了結論,那就是──離職。
 
不是說現在馬上要走,只是我與太太定下了五十歲退休的期限,並開始規畫起退休後的人生。
 
計畫是這樣的:五十歲之前,我要認真享受職場生活,要努力獲得同事和晚輩的讚譽和尊敬,再不帶後悔地退休。離開公司後,和太太兩個人到一直想去的二十個國家,在每個國家各待一個月,最後將在二十國生活的經驗寫成書,就這麼一邊旅行、一邊輕鬆地享受人生的安息年。光是挑選國家、籌畫出國的過程本身,就已經像真正的旅行一樣令人雀躍。
 
我太太則是想在退休前把原本就有興趣的攝影學好,要開始好好記錄我們的生活。我們夫妻倆已經先定好了五個一定要去體驗看看的國家,我們的五十歲人生,光用想像的就很幸福。
 
旅行結束後,我要開始實踐自己一直以來的夢想,用「職涯顧問」的身分展開新人生。我打算幫職場人規畫退休、轉職以及退休後的生活,乃至於開設講座、協助上班族勾勒人生願景,提供年輕人實質的幫助。很有趣的是,當我下了這個決心並開始籌畫時,原本的職場生活也變得更好玩,人生也更加幸福了。

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