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品牌無所不在 品牌作為無形資產的價值與影響力 塑造品牌文化和形象 降低行銷成本，最大化品牌資產的運用 掌握品牌管理的關鍵要素 【品牌力的基石】 本書首先探討了品牌在生活中無所不在以及對企業的影響力...more
稻盛和夫畢生經營智慧，京瓷、KDDI到日航打造高收益企業的關鍵 經營者應貫徹的12條原理原則，回應從草創事業到維運成熟組織的複雜課題 稻盛和夫畢生經營智慧的集大成。 經營者應貫徹的12條...more
組織領導人決定組織的命運，經營的起點卻在「人心」 稻盛和夫用七個關鍵法則，解答管理上的六大挑戰，引領組織持續前進 「如何讓員工具有經營者意識？」 「如何讓員工將企業目標與個人任務...more
《心理安全感的力量》作者 最新重磅力作 ★Thinkers50管理思想家排行榜TOP 1 ★榮獲年度行為科學家注目作品 ★《金融時報》和麥肯錫年度最佳商業書獎 每個人都會犯錯，但是每個...more
實用案例分析，將禪思應用於現代管理實踐 精選禪宗故事，深掘每個管理經驗的深層意義 為管理者和尋求心靈平衡者提供新視角與解決方案 提升決策與領導能力，探索心靈與事業的和諧共生 結合禪宗智慧與管理學...more
【深度解析管理學！學者與現代領導者的必讀之作】 ◎融合經典理論與當代實踐，豐富案例分析 ◎探討管理理論演進，展現理論與實踐交織 ◎預測未來管理趨勢，為管理者指引出方向 從亨利．...more
【現代領導力！33堂實戰管理課程】 ◎六大系統思維，全面涵蓋企業管理要素 ◎結合理論與實踐，案例豐富，易於理解 ◎強調鼓舞、賦能、轉變在團隊中的作用 適合所有管理層，提升領導技能和團隊效能！ ▎領...more
打造高效率的企業溝通體系，輕鬆掌握高效會議的精髓 為企業注入創新思維，實現會議效能的提升 輕鬆應對各種會議場合，確保每次開會都事半功倍 迅速解決會議中可能遇到的各種挑戰，營造有條不紊的會議環境 ...more
老闆和專業經理人之間，如何建立不僅高效而且和諧的關係？ 探索彼此的強項，共同補足弱點，打造無可匹敵的團隊力量！ 從相互尊重到共同成長，揭開成功企業背後的領導智慧， 經理人和老闆，共同編織企業卓...more
管理，不僅是理論，更是「行動」的藝術！ 從泰勒的科學管理，引領至當代知識工作者的領導革命， 如何讓平凡之人，創造非凡之業？ 揭密人力資源與創新管理的核心！引領你走在管理的最前端！ ▎管理的本...more
管理體系＋領導技能＝企業管理 管理體系管的是身，領導技能管的是心 管理體系是透過硬性的流程制度來規範或限制人的行為， 它是在外發生作用，針對的是底線； 領導技能是透過軟性的思想觀念影響人的...more
工作的目的是什麼？ 財富和事業的成就，無法成就人生的圓滿； 懂得利他的真諦，對別人、對社會產生影響， 才是值得每個人追求的境界。 善的能量會循環，利他才能帶來共好。 透過實踐稻盛和夫以利他...more
★公理商業圖書獎企業倫理類金獎、廊燈商業書獎決選名單入圍 真正成功的企業，應該是讓所有利害關係人都受益的企業 資本主義社會中，企業一直扮演重要的角色，但是隨著半世紀以來的經濟發展，...more
★韓國YES24讀者滿分好評★ 給想成為頂尖主管的你，最實用的工作指引！ 擴圈媒體公關負責人 花芸曦、筆記女王Ada（林珮玲）誠摯推薦 ──《這樣帶人，解決90%主管煩惱》全新封面版── 第一本集結各領域精通「領...more
■ 紙上談兵看不見隱藏的眉角、完美規劃算不到真實的人心 ■ 跟著企管顧問Q深入台灣不同業界， 破解企業創業創新，以進行成長與轉型的關鍵密碼 ── 百家企業指定顧問實戰經驗首次公開 ── 很久...more
當我卡在原地，渴望有靈感…… 當我不知該怎麼開始人生，羅盤會指向哪裡…… 當我要的是直接告訴我怎麼做，而不是另一本勵志商管書…… 本書就如同一位像賈伯斯那樣聰明、且樂意24小時隨時給你答案的導師...more
《優秀管理者的方程式：高效管人管事的秘訣》是一本針對管理者的實用指南。這本書通過九個章節，涵蓋了善待員工、讓勝任工作的人承擔責任、讓屬下追隨你以及企業管人之道等主題。作者以簡潔明瞭的方式，深...more
《管理有方：商業智慧與策略》是一本綜合性的管理書籍，旨在幫助讀者掌握有效的商業智慧和策略，提升他們在管理領域中的能力。 本書分為三篇，第一篇是營銷經營篇，詳細介紹了不同環境對營銷的影響，包括...more
本書獨特地結合了情緒智慧和逆境管理的要素，提供了一套全面的領導策略。深入淺出的寫作風格和豐富的實際案例，使讀者不僅能夠理解理論，更能運用到日常中。無論是剛開始步入管理職位的新手，還是經驗...more
經營家居建材門市所需要的智慧和策略 了解如何成為一位真正的門市老闆 在這競爭激烈的市場中脫穎而出 【真正的家居建材門市老闆】 ——整個門市的掌舵人 想成為一位真正的家居建材門市老...more
想要跟下屬有效溝通，有哪些發言是絕對大忌？ 一直找不到合適員工，其實是因為沒把人放對位置？ 跳脫守舊思維，「倒金字塔法則」讓你以基層為本！ 墨子提出的兼愛非攻，不光能應用於政治層面， 兩千...more
古人的智慧，由「管理是一」到「管理之道」 哲學的實踐，啟迪領導者的信仰與靜心之道 結合東方哲學和西方管理理論，形成管理新思維 一場心靈修練之旅，讓你在面對挑戰時更具智慧和冷靜 【探索...more
◎創立期產品組合如何定位？◎成長期如何持續創造顧客？ ◎擴張期如何形成核心競爭力？◎轉型期如何開闢第二曲線？ 從波特的競爭策略到T型商業模式的深度剖析 一本深入探討商業策略與模式結合的實用指南 ...more
如何在競爭激烈的商業世界中脫穎而出？ 與其瘋狂武裝自己，還不如建立強大團隊！ 培養核心團隊精神×挖掘關鍵人才×提升執行力 打造全方位創新團隊，才是企業長期的競爭優勢！ ▎如何打造「...more
最具工作價值企業第一名（連續七年）團隊溝通技術 改變力‧受教力‧提示力‧讚美力‧心理安全感 從心法到實作細節全公開的完整教戰書！ ★麥肯錫協作力，成長的祕密武器 作者三村真宗曾任職於麥肯錫日...more
由源頭解釋政府補助申請的困難和問題，以及撰寫計劃、概念構思、發想的正確觀念以及如何避免常犯的管考錯誤 補助案如何過案？ 補助款都何時撥款？如何撥款？撥款時要注意何種事情？ 計畫...more
台灣生技產業發展至今已四十年， 從B型肝炎疫苗防治，到研發生醫新藥； 從台灣為起點，到開始與世界接軌， 透過生技中心的深耕，積極培育優秀人才， 更衍生新創公司，成為台灣生技發...more
國際級資深教練陳朝益David Dan，經典專書再現！ ★超越國外發展的教練技巧，更重視與華人文化的接軌，以「接地氣」作為教練的基石。 ★重視「全人教練」精神，不只是引導外在行為的改變，更著...more
經典重現！國際級資深教練的教練領導故事課── 學會面對「人」的問題與不同世代的差異，你才能開始當好主管！ 你怎麼拿捏主管的角色和責任？ 當主管，你要團隊少做什麼？多做什麼？ ...more
「管理是一種實踐，其本質不在於知，而在於行； 其驗證不在於邏輯，而在於成果；其唯一權威就是成就。」 從管理團隊到系統思考，從企業營利系統到個體人生演算法， 整合碎片化知識，放入系統化思維， 改...more
管理學領域顛覆傳統的全新觀念 深入剖析「教練式管理」的核心理念及技術 提供嶄新管理模式的全面理解和應用指引 【教練式管理】 ——顛覆傳統管理思維的新觀念 深入探討教練式管理的本質，包括...more
從策略到執行是個什麼樣的過程？ 不同的企業處於不同階段，應該採取什麼樣的策略和執行流程？ 策略管理趨勢的演變×策略制定實施與評估×企業生態管理及平衡 從策略的優劣辨析到定位與能力...more
全球累銷38萬本，京瓷從草創至今每年正成長的經營策略 任何事業產能都能增加十倍，獲利提升20％ 如何為企業打造出高收益體質？ 踏入新領域應該結合企業強項，還是開發新專業？ 大環境...more
稻盛和夫把小生意經營成大事業的成功要訣 「如何持續提高收益？」 「外在環境轉變時該如何因應？」 「企業二代如何接班？」 「哪些是經營者必備的條件？」 市場變化愈來愈...more
- 臺灣企業數位轉型專書 - 精選臺灣本土企業數位轉型案例， 從企業主、政策面、專家學者提供全方位觀察與心法， 洞察未來經濟社會走勢！ 大家都在談「數位轉型」──物聯網、區塊鏈、人工智慧（AI）、元宇...more
◎我只是請他改表格裡一個數字，他竟回我：「現在沒空，有空再做。」 ◎「部屬的動作的確變快了，但錯誤率更高，光要求速度沒用呀！」 ◎還沒開始做就先找一堆藉口：「因為……所以不確定……。」 ...more
別檢討「人」，要檢討「制度」！ ✮2023-2024日本最暢銷經營管理TOP1✮ ✮暢銷商管書《數值化之鬼》作者新作，系列突破122萬冊！ ✮出版至今，蟬聯Amazon商業榜TOP1 ✮今周刊．商業周刊報導！ ...more
領導新手、資深管理者、職場上班族 讓你變強大的78個關鍵提問 ◆本書賣點 ◆問對問題，就解決問題大半；把問題問出來，你將受惠於答案。 ◆藉由提問，經理人可以蒐集資料、了解動機、發現問題，...more
新創公司的進階規劃課程開課啦！ 創業不簡單，維持營運及成長更是需要長遠的藍圖， 讓專業會計師為你的公司出謀劃策，打開邁向未來的另一扇大門！ 什麼是IPO？上市上櫃？公司治理？...more
當「諸葛亮」碰上「現代企業管理」，會發生什麼奇蹟？ 職場文化和團隊合作也能套用古代戰略？ 揭密諸葛孔明的管理智慧，現代管理與古代策略的完美融合！ 古今智慧聯動，建構卓越的領導與團隊管理策略！ ...more
全球局勢變化莫測，市場廝殺，企業生存更難。 有危機，就有意想不到的輸贏；一流人才、一流團隊不會被動等待。 頂尖商學院正夯的一門學問，為最壞的狀況做最好的準備， 關鍵思維 × 管理工具 × 企業實例，...more
怎麼成為好的管理者？──「貪財、怕死、愛面子」！ 當主管雞毛蒜皮的小事也要管，管理學竟然說管越少越好？ 人才培養、團隊合作、有效授權、危機管理…… 「人」是企業唯一真正的資源，管好人就等於萬...more
就算起跑處在弱勢，她們依然化不可能為可能，打造創業學習典範。 乘著美麗的隱形翅膀，跟著她們的智慧一起飛翔。 九位年輕女力創業家，正娓娓道來生命中的起伏困頓 打造臺灣傳統工廠轉型現代化工廠的典...more
敏捷組織教練崔沛然 解密數字經濟商業模式 傳授手指經濟時代的成功法則 什麼是橫向戰力？ 它是經歷／情商／人文知識 在彼此相容性相似性較缺乏的環境下展現解決問題的能力 橫向戰力比較偏向客觀...more
運氣往往是商場上人們不願討論、彷彿禁忌的話題。 一般人認為，成功靠的是勤奮、才華與智慧， 品牌策略專家安迪‧奈恩卻認為， 運氣確實存在——而且你可以改善運氣。 ★ 第一本探討商場上常...more
「我有在關心員工，但他們什麼都不肯說！」 明明很在乎底下的人，卻總是看不到他們的進步？ 你是否曾經提出問題，實際上已經有了既定答案？ 不強求員工立刻做出改變，而是幫助他們找出癥結點！ 學會「好...more
【深度剖析員工流失，暴露企業管理盲點】 創新人才留存策略，提高員工滿意度與績效 為企業領導者提供解決跳槽危機的實用指南 ▎面對跳槽潮的挑戰 作者深入分析了當前企業面臨的一個嚴峻的挑戰：核...more
身為領導者的你是否存在一些疑問…… 什麼是領導力？怎麼樣行使才能發揮效用？ 又要如何帶領自己和團隊獲得提升？ 清晰使命×確定目標×樹立榜樣×同理溝通×追求創新 豐富理論與實踐方法，手把手帶你成為優秀...more
若我們依舊沉浸在過去的觀念與思路中 就無法解決因時代變化帶來的各種問題 更無法在快速變化的21世紀尋得機遇 六大思考利器，打破領導者的慣性思維 在瞬息萬變的時代乘風破浪，帶領企業駛向更遠的遠方！ ...more
做賺錢的AI，帶動企業革新 從8大議題、12個本土產業案例認識—— ● 提升市場競爭力不得不做的事，不轉型會後悔的事 ● 轉型的數位工具、技術與創新思維 ● 新商業模式能創造的新產品、服務、通路與願景 ...more
＼＼＼《無限賽局》作者西奈克盛讚：本書作者是「創業家的守護者！」／／／ 傳統會計原則正在謀殺你的事業， 財務報表是記帳方法，不是理財法則； 學會「現金」管理才是經營最重要的事！ 亞馬遜書店...more
誰說，你不能放一個月的假？ 用有限資源滾出無限獲利、事業規模與人生自由的連鎖效應 ══創業守護神 米卡洛維茲 《南瓜計畫》、《獲利優先》最強續作══ ★ 各領域、大小層級管理者皆適用，突破時...more
當不可測成為新常態， 當再周延的計畫也無法預見所有的變化， 學會應變複雜，是現代管理者的基本能力。 複雜的系統需要複雜的應對措施，而非單一方案。 讓彼得‧杜拉克、史帝夫‧賈伯斯等管理大師...more
一個真正優秀的管理者，不是讓員工視自己為大神， 而是讓員工因為他的存在，感到自己也可以很優秀。 最高領導力，是改變在那裡工作的人的生活； 最高領導力不是成就自己，是成就他人。 員工無法投入...more
這是一本教你用最簡單的操作來完成自出版的書，也是一本幫你實現夢想的書。自出版，雖然形式上較為自由，但實際出版後，相對應的挫折可能接踵而來。本書適用於文字創作者。 這是一本教你用最簡單的操作來...more
掌握「消費模式」新趨勢 小資本外送創業的必讀經典！ 月租萬元的外送餐廳 創造單月50萬營業額的獨門祕訣 市場分析、店面經營、行銷規劃要知道的38件事 一場新冠疫情已經悄悄改變餐飲市場，...more
企業經營的原點 稻盛和夫引領高收益企業的會計七原則 稻盛和夫為了即時掌握企業實況所歸納出的獨到會計原則 經營者確實掌握現金、獲利盈虧，實踐年年雙位數成長的經營絕學。 稻盛和夫草創京...more
稻盛和夫帶領高收益組織的關鍵組織經營方針 人人發揮最強實力、「全員參與經營」、讓日本航空起死回生的精髓 稻盛和夫連續創立兩家五百大企業的組織經營方針， 提前革除組織壯大後的隱性問題，最...more
《富比士》、《strategy+business》最佳商業書籍 哈佛商學院教授二十年研究與實務心得集大成 找到經營方向，指引企業長青的策略寶典 哈佛商學院最受歡迎教授菲利克斯．奧伯霍澤-吉，以「價值桿」、...more
如果沒有他，就沒有現在的大谷翔平、達比修有與佐佐木朗希！ 現任千葉羅德海洋隊總教練、2023世界棒球經典賽投手教練──吉井理人， 公開讓凡才追上天才，讓天才站上世界舞台的最強團隊領導法， 真正的領導...more
管理者只能管事，Coach領導者培養「好人才做對事」！ ＊全球企業已經用教練培養新的CEO ＊讓你統合更多樣性的員工，帶領不同性格人才的領導利器 ＊每週多花一小時的Coach領導，你能得到數...more
「老闆應該管多少人？」「如何準確定位領導力？」「你是什麼類型的領導者？」領導力不是與生俱來的天賦而是一種可以學習掌握的思考模式從資質培養到制度管理再到目標引導10個章節，教你不只能管人，更會管...more
別讓企業只是「即興舞臺」，人才流失該怎麼避免？重新定義「中層管理者」的角色，企業發展需要他們來推動！合適的人才培養、優化企業文化、提升員工滿意度……呼籲企業老闆：請給中層管理者更...more
管理到底是什麼？相關的知識要從哪裡開始學起？ 為什麼已經學了許多管理技巧，績效卻仍無法提升？ ========================= 利用 E ‧ A ‧ R ‧ T ‧ H ‧ 法則 EnvironmentAchievementRelat...more
【台灣百大品牌的故事28暨好物推薦】 本書精選各行各業的獨特人物故事做介紹 交織著無數創業家獨一無二創業夢 從創業的機緣及品牌的故事，不僅僅讓你我感動 同時見證了台灣到海外，各...more
從小吃攤到台積電 從跨國集團到微型企業 AVM協助企業破解營運迷思 用管理強化競爭力、賺到影響力 發掘三大成本迷思、四大經營困惑 9家企業無私分享經驗 科技業｜台積電：如...more
活用NLP，解決你管理上的疑難雜症！ 隨著價值觀多元化、各種新形態的工作模式產生，管理者面對的難題愈來愈多…… 以NLP（Neuro Linguistic Programming，神經語言程式學）作為新的框架，實際應用...more
經濟與哲學家約翰．彌爾（Jonn S. Mill）曾說， 現在一切美好的事物，無一不是創新的結果。 在臺北醫學大學，有著一群又一群不怕挑戰的人們，正在改變世界。 他們聚焦轉譯醫學、精準健康...more
組建復仇者聯盟如何讓隊友接受英雄召集令？ 美國隊長如何運用僕人式領導讓人願意跟隨？ 鋼鐵人如何卸下人生勝利組盔甲，面對內在困境？ 薩諾斯彈指消滅半個宇宙時，怎麼對抗巨大壓力？ 每個故事都從一...more
做企業的最終意義是什麼？怎麼獲得人生幸福？ 怎麼權衡利益和道德、入世和出世間的關係？ 怎麼使自利和利他統一起來，讓企業發展、讓人生成功？ ◎本書為濟群法師與企業家對談、演講的精華集...more
為了説明餐飲經營者系統掌握餐飲經營知識，提升自身經營能力，實現門店利潤增長和品牌提升，本書從認知定位、賽道選擇、選址、設計、產品、團隊、運營、行銷、品牌9個方面對餐飲經營知識做了系統梳理。本...more
書號：0V031121 只要你敢看透自己，就能看穿所有問題的本質，往後你的人際關係、家庭關係、職場關係肯定也能獲得改善，這就是這部書的初衷。因為改變並不一定保證未來會更好；但不改變，未來絕對不會更好...more
思維認知×職場進階×管理有方×公司奧祕×合作之道 60條管理常識與成長心法，適用想突破現狀和積極躍遷的職場人 ＊如何在別人的苟且中活出自己的機會？ ＊如何經營出你的好運氣？ ＊如何將勢能...more
創業從未這麼簡單，成功也從未如此困難， 你可曾覺得，別人都知道什麼祕辛，卻不告訴你？ 無論跟資金、人才、技術靠得多近，卻總差臨門一腳？ 能幫助創業者跨越這種迷惑的，就是「矽谷優...more
領導力並非與生俱來，而是後天有意識地學習而得 = = = = = = = = = = = = = = = = = = 高績效等於高領導力？領導力學會後就永遠保鮮？ 刻意地練習與強化八種關鍵能力， 讓你的團隊在變化莫測的...more
《富比士》、《華爾街日報》強力推薦 ◢領袖非天生，如何培養領導力？◣ 組織心理學博士首創「領導者習慣公式」， 重新定義什麼是領導，讓領導能力如習慣般地自然發揮！ ★為何你有能力，卻沒有成為管理...more
成功學大師史蒂芬．柯維 運用高效能人士的7個習慣 實踐以原則為重心的領導 領導是一種選擇，不是一個職位。──史蒂芬．柯維 領導不是誰的專利；領導與每個人都有關 無論是勞工、父母、老師，...more
終結貧窮、消除飢餓、健康與福祉、優質教育、性別平權…… 從聯合國SDGs17項永續發展目標，精選出的100多個真實又激勵人心的國際案例，在在證明所有人、各個組織、企業，都能為地球的未來做出努...more
◎「完成業績目標後可以加薪喔！」部屬馬上回：「太累了，不想。」 ◎「工作完成藏手邊，期限快到才交件，早點給不好嗎？」「這樣馬上又有新工作。」 ◎「每次教完都說記住了，下次做還是忘東忘...more
進入美容業，許多人的夢想就是未來能有一家自己的店，但說的容易，實際操作起來才發現有許多眉角。開店必須謹慎，做好萬全準備，店面的營運才能完善且長久。 本書從SPA的起源開始，探討現今國...more
創投家為什麼最想知道商業模式？ 企業營運為什麼無法持續盈利？ 轉型變革為什麼不知道從何下手？ 「商業模式」是營運思考必備工具 只要有組織，就會有商業模式。 優異的商業模...more
目標管理×策略管理×自我管理×創新管理…… 彼得．杜拉克的8大管理要素，深度剖析、案例實踐！ 結合理論與應用、強調創新與變革、提供目標與法則， 杜拉克...more
從打造高績效團隊到精準執行策略， 接受「變化」，培養果斷、創新的管理習慣…… 【揭示中層管理者的必要能力與職涯攻略】 中階主管，就是企業的中堅力量！ ▎職場策略：站穩中層管理者的地位 身為...more
書籍開端在前言中，作者強調了眼科經營在消費醫療中的重要性，為讀者引出後續章節的主題。接著，第一章專注於眼科經營項目的分析選擇，指導讀者如何確定適合自身中心的經營項目，以及如何選擇能在競爭市場...more
《互動型經濟：一手的商業案例分析，走進企業的營運環節》是一本全面探討互動型經濟的專業書籍，涵蓋了豐富多樣的商業案例，並從不同角度深入剖析互動型經濟對商業模式的影響。本書共分為七章，每一章都關...more
★ 《華盛頓郵報》年度最佳領導力選書 ★ ★ 華頓商學院長銷十年領導力經典 ★ ★ 總統、企業經理人必讀的15+1項準則 ★ ◥後疫情時代市場動盪不安，經理人如何帶領企業迎接變局？◣ ◥面對充滿挑戰的環境...more
★2021年打敗柳井正、孫正義的日本首富瀧崎武光，如何打造「高附加價值」的公司？ ★日本最賺錢企業經營法，以前看TOYOTA，現在不能不看基恩斯！ ★第一本基恩斯官方合作書 《週刊現代》形...more
累積銷量突破186萬冊的最強圖解書 ——「翻翻就會」系列 ．我剛升職，同事就陸續離職，害我成為沒有部屬可帶的孤鳥主管。 ．指令都還沒說完，部屬馬上回：「...more
在後疫情時代下，領導力、組織變革、人才、團隊績效等重要議題如何思考、如何徹底執行的終極解答 這是一本寫給領導者的團隊文化實戰指南 你的策略可能被競爭對手剽竊抄襲。 對手能夠試...more
《人本管理：建立因人而異的企業模式》是一本探討企業管理理念和策略的綜合性書籍。這本書透過深入研究，提供了一種以人為本的管理觀點，旨在幫助企業建立符合時代要求的管理模式。 書籍首先介紹了超人一...more
意見分歧衝突不斷、會議冗長無共識、進度嚴重拖延…… 為什麼與他人一起工作這麼難？ 為什麼有些團隊就是比其他團隊配合的好？ 為什麼有些人不是主管，卻能讓大家聽從安排，齊心協力？ 你如何成為這樣的人？...more
《帶領團隊：情感化思維，打動人心的關鍵》是一本深入探討帶領團隊的重要性和技巧的書籍。作者從情感管理、奬懲分明、善意讚美、耐心聆聽、身先士卒、熱情驅動、持續進步和巧妙授權等多個角度出發，分享了...more
經營的本質就是商業的邏輯，就是能夠有效掌控： 「顧客價值、合理成本、有效規模、人性盈利」四大基本元素 環境的不確定，影響著企業的發展，經營者的困惑、盲點、危機，都必須從最根本的地方找...more
管理是什麼？ 就是組織、領導、計畫、決策、 結構、激勵、控制等各方面的基本概念。 ◣管理為何無法發揮績效？◢ 因為在基本概念上有很多認知錯誤、行為偏差。 ★你的管理常識正確嗎？ ...more
以7大創業法則、27條創業心法與108則指引， 教你「化無為有」、「轉弱為強」，開創人生新事業！ 創業力是「化無為有」與「轉弱為強」的能力， 可以為自己開創新局！ 《創業力》以《聖經．創世記》中...more
溝通不是說服，而是建立共同願景！ TCA溝通四步驟── 一套簡易且有效的部屬指導策略， 幫助聚焦對話、解決組織績效問題。 ▌Target 目標／期待 第一步，設定清楚的目標與期待， 在對話...more
ESG商機和MZ世代消費力崛起， 本書幫助各位重新制定品牌策略，制勝機先。 「公司處理ESG議題的能力通常是出色營運的關鍵指標。 未來積極將ESG反映在投資管理上。」──貝萊德投信 ESG浪潮襲捲而來，浪高如...more
．80％的IT員工對領導者沒有信任感 ．60％的員工質疑老闆所描繪的公司前景 ．40％的員工隨時都準備離開、跳槽 ．超過20％的員工不相信自己的直屬上司 ——企業員工人人自危，團隊崩壞就...more
決策智慧的演進，從古代神祕的卜筮術到現代的大數據技術， 將這兩種看似截然不同的決策方式完美結合！ 提出對於如何提高決策效率與品質的實用建議， 解析了大數據在決策中的應用與影響；...more
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