兩位元作者通過應用他們標誌性的“卓越領導者的五種習慣行”框架,以權威的資料、高瞻遠矚的洞見、普通人實現卓越的案例,令人信服地論證了每一個人,都可以在不依賴職位或權威的情況下,提升個人領導力,克...more
《領導力》(第6版)作者又一力作,講述卓有成效的銷售人員如何開展銷售工作——停止銷售,開始領導。時代變了,客戶變了,銷售也要變。今天的客戶期待著他們的銷售人員能創造個性化的價值,與其構建長期的信...more
本書是領導力領域全球銷量突破數百萬冊的經典著作。出版30多年來,經歷了由暢銷書向長銷書的轉變,已被翻譯成22種語言。第3版、第4版、第5版在中國出版後獲得極大好評。 作者庫澤斯和波斯納是領導力領域...more
本書是全球領導力研究領域的權威人士庫澤斯和波斯納繼暢銷書《領導力》之後的又一力作,是二人與戴啟思合著的。本書在認可卓越領導五種習慣行為的重大作用基礎上,闡述了五種習慣行為在實際工作中如何落實...more
全球暢銷書《領導力》的作者、領導力專家庫澤斯和波斯納以他們獨特而富有挑戰性的視角,剖析並告訴領導者如何在自己的領導生涯中留下極具影響力的印記,同時闡述了領導者追求留下持久印記的過程就是一個人...more
領導力領域權威庫澤斯是湯姆?彼得斯公司的榮譽退休主席,聖克拉拉大學列維商學院領導力項目執行主任,波斯納是聖克拉拉大學列維商學院院長、教授。二者在對全球70多個國家的數據和30多年研究的基礎上,揭...more
信譽是領導者贏得其追隨者信任的一種個人品質。領導者有信譽是追隨者願意向其貢獻自己的情感、才智、體力和精神的先決條件。要想吸引追隨者對共同目標的投入,領導者就必須有信譽。 全球著名的領導力領域...more
20年潛心研究的結果,數千個領導力案例的剖析,幾萬個領導力評價工具的比較,等等。資深咨詢顧問及世界級暢銷書作家為我們深入淺出地闡述了,領導力的核心是對人的關心和激勵,是心與心的溝通與互動,同時...more
本書是全球領導力研究領域的權威人士庫澤斯和波斯納繼暢銷書《領導力》之后的又一力作,是二人與戴啟思合著的。本書在認可卓越領導五種習慣行為的重大作用基礎上,闡述了五種習慣行為在實際工作中如何落實...more
全球暢銷書《領導力》的作者、領導力專家庫澤斯和波斯納以他們獨特而富有挑戰性的視角,剖析並告訴領導者如何在自己的領導生涯中留下極具影響力的印記,同時闡述了領導者追求留下持久印記的過程就是一個人...more
全球銷量已過200萬冊的世界級權威經典《領導力》作者特別面向青少年領導力提升而撰寫本書。本書主要介紹在學校、社團組織中,青少年如何提升自己的領導力,如何動員他人努力奮斗成就卓越,如何把理念轉化...more
成功、領導力與教練能力是緊密聯系的︰優秀的領導者指導人,優秀的教練領導人。本書為教練介紹了領越®領導力模型、領越LPI®、“卓越領導五種習慣行為”——以身作則、共啟願景、挑戰現狀、使眾人行和...more
本書是領導力領域全球銷量突破200萬冊的經典權威著作。出版30年來,經歷了由暢銷書向長銷書的轉變,已被翻譯成20種語言。第3版、第4版在中國出版後獲得極大好評。 作者庫澤斯和波斯納是領導力領域的權威,...more
本書是領導力領域全球銷量突破200萬冊的經典權威著作。在30年的過程中,經歷了由暢銷書向長銷書的轉變,已被翻譯成12種語言。作者庫澤斯和波斯納是領導力領域的權威,獲得威爾伯.麥克菲勒獎。領導是一種人...more