幸好你不需要等個人化時代來救你，現在你就能開始邁向自我實現和卓越。從黑馬的成功例子，我們不僅能知道怎麼在混亂的新世界裡致勝，還知道怎麼在僵化的舊系統裡取勝。麥考蜜珂和魯洛如同耀眼的星星，打破刻板印象，說明個人化的成功不是取決於你認識哪個大人物，不是取決於你多有錢、成績有多優異，也並非取決於你是否占據了最上頭的位置。究其本質，人人都能得到個人化的成功。

實現自我和卓越的關鍵是一種思維，以自己獨特的喜好和能力為重。簡單來說，這種思維就是：

在追求自我實現之際，把握獨特的自己，從而成就卓越。

把自我實現擺在第一位，並不是什麼新點子。很多哲學家和人生導師老早就在鼓勵我們追尋熱情，以快樂為優先。然而他們只是點出概念，沒有教人如何行動。「順著天性走」只是口號，沒有步驟。「做讓你感覺很好的事」，到頭來往往會讓你感覺很糟。你真正需要的，是實用的指南，要能協助你依據你的狀況，找出你真正想要什麼，又該如何達成。這是我們寫下《黑馬思維》的原因。

這本書最主要是黑馬思維的指南。在各章裡，我們會提出黑馬計畫的發現，說明如何把握個體性以獲得自己眼中的成就與卓越。我們的目標不是讓你成為全球第一人──這往往適得其反。我們希望的是，你能成為最好的自己。

我們分析男女黑馬的各種實例，涵蓋各種領域，歸納出四個思維。從這些例子，我們看到一種違反直覺的成功之道──雖然這種成功之道其實頗為顯而易見。你大概已經猜得到，接下來的章節我們不會分析史蒂芬．史匹柏、小威廉斯或賈伯斯，你反而會看到史匹柏的副導、奧運鉛球選手、賈伯斯一開始的員工、從政治圈轉職的整理高手、放棄高薪管理顧問工作的餐廳經營者，還有打造出全美頂尖訓犬公司的海軍陸戰隊隊員。

我們能從黑馬身上學到很多，跟從名人身上學到的一樣多──甚至常常學到更多。他們在周遭忽視中獲得一己的成功，說明了並非只有人中龍鳳才能出頭，而是人人都能功能名就。他們反映出，追尋自我實現不必然會讓你貧窮、讓你艱辛一輩子。

追尋自我實現，反而讓你最有機會把此生活得淋漓盡致。

無論你是覺得困在死路般的工作裡，還是正邁出往前的第一步；無論你是知道自己的天職所在，還是茫茫然找不到方向──黑馬思維都有助你活出熱情、意義與成就。