7 磨利鋸刀。我們必須平衡生活中的身體、靈性、心理和社會層面。以「磨利鋸刀」來提高生產力，這牽涉到在上述領域花時間定期更新自己。
 
總評
 
作者為了讓我們更了解他心目中的英雄──班傑明‧富蘭克林的哲學，列舉他是實踐品格倫理的完美典範，是「一個人努力把特定的原則和根深蒂固的習慣整合起來的故事」。埃及前總統沙達特啟動的中東和平協定，這在柯維的心裡排名也很高，列為成功「改寫腳本」的人。柯維用集中營倖存者維克多‧法蘭可（參見《活出意義來》）的故事來支持他的個人責任倫理，還有用亨利‧大衛‧梭羅（參見《湖濱散記》）來闡釋獨立的心靈。
 
有人說柯維的七大習慣只是普通常識。個別來說可能是，但是以這樣的順序打包在一起，再加上以原則為核心的哲學來支持，就會產生柯維所讚揚的協同效應。
 
對於「自我成長」的普遍批評是：一場研討會或一本書可以帶給我們極大啟示，然後我們就忘記了。透過把習慣當成行動和改變的元件，《與成功有約》賦予讀者動力，把書上的教導融入日常生活之中。我們受贈了改變小事以完成大蛻變的方法。
 
史蒂芬‧柯維
 
生於一九三二年，柯維擁有哈佛的企管碩士學位，大部分生涯在猶他州的楊百翰大學度過，他是那裡的「組織行為和企業管理」教授。
 
一九八四年，他成立了「柯維領導力中心」，十三年後與「富蘭克林探索公司」（Franklin Quest company）合併，組成「富蘭克林柯維公司」，銷售領導力和生產力領域的學習和表現工具。柯維的其他著作包括：《與領導有約》（Principle- Centered Leadership）、《與時間有約》（First Things First）、《與幸福有約：美滿家庭七習慣》（The 7 Habits of Highly Effective Families），以及《第八個習慣》（The 8th Habit）。
 
柯維擁有好幾個榮譽博士學位，並且獲選為《時代雜誌》「二十五位最有影響力的美國人」。他與妻子珊德拉（Sandra）住在猶他州的普若佛（Provo）。他們擁有九位成年子女和五十二位孫子女。
 
在一場嚴重的腳踏車車禍後三個月，柯維於二〇一二年逝世。