信義房屋周俊吉董事長鑑於2004年總統大選後，台灣社會瀰漫對立氣氛，因而提出「社區一家」贊助計畫，以五年為期，提撥總金額超過一億元，幫助全台397個社區實現對家與社區的夢想。藉由社區改造昇華成對社區鄰里的大愛，找回從前「里仁為美」的中道力量。該計畫又選出18個最有活動的社區，由李昂、劉克襄、林文義等三名知名文學家，撰文陳述社區營造的各項過程，集結成一篇篇溫馨而又令人感動的故事。
說起「社區總體營造」，很多人第一印象所想到的可能是公部門執行計畫、社區辦活動、召集地方人士上課研習、餐\敘或發便當，然後檢具照片、單據核銷預算經費等屬於例行性或專案性政績工作。「上好一村」乙書，借由三位知名文學家的巧筆，記錄陳述了18個社區在參加「社區總體營造」的精彩片斷，尤其是參與者內心的感受與告白，讓讀者更容易體會與理解社區改造的精神與過程，同時也更容易激發對自己所居住的社區，投入更多心力與關懷。
社區營造，絕不是僅止於硬體或只是找一群人來開開會、上上課、吃吃便當餐\點而已。社區營造的目的，是拉近自己與鄰人和所居住環境的關係，並使這種關係更加融洽、和解，並可持續發光發熱，向外影響更多的人、家庭、社區，以至於影響整個社會、國家。

前不久，我在澎湖縣文化局圖書館裡發現了這本書，當時就被書名「潛規則」所吸引。粗略的翻閱\大綱內容後，就決定要借閱\回家好好拜讀一番。

誠如作者吳思在一開頭所言，很多所謂明文規定，其實背後往往隱藏著一套不明說的規矩，一種可以稱為內部章程的東西。實際支配生活運行的，經常是這套規矩，而不是冠冕堂皇的正式制度，不明白這一點就難免要吃虧。等到釘子碰多了，感覺到潛規則的存在了，尊重這套不明說的規矩了，人就算懂事了、成熟了、世故了。

自出社會，從事公職這麼多年，「潛規則」這個觀念，一語道破了多年來的心中疑惑。原來，這一切都是因為「潛規則」這個不能說的秘密啊！

而除了「潛規則」，我同時也借閱\了黃宇仁所著「萬曆十五年」這本書。而在看完潛規則後，再看「萬曆十五年」還真的是另有一番領略。黃宇仁引用了大量的歷史文獻資料佐證，明朝自中葉以後由盛轉衰的各項因素，但真的就像「潛規則」裡吳思所稱，總有點「說了很多，但好像又沒有明講的什麼」的感覺。而在看過了吳思「潛規則」的論點後，再回頭看中國歷史甚至對照以往的職場經驗，還真是「豁然開朗」了！

雖然打心裡不甚認同這些「潛規則」，畢竟那是依附在「利益」及權益交換來的，但是還是不得不對這些「潛規則」多加瞭解並「敬而遠之」，省得日後傻傻的四處碰釘了啊。

民國80年間，台灣經濟快速發展，在社會環境與家庭生活模式轉變下，以往由台灣傳統家庭主婦所從事的家庭事務，例如洗衣、煮飯、照顧家中老幼、病人等家務，因為女性需外出工作增加家庭收入，而開始轉移並採取雇傭方式辦理，以解決職業婦女無法分身兼顧家務的問題。同時，也由於台灣經濟水平與國民所得略高於東南亞其他國家，適逢政府政策法令鬆綁、人力仲介業者導入與市場供需機制多方面因素聚集下，東南亞國籍的女性來台幫傭的情形愈來愈普遍。
相較於外籍勞工、漁工等男性外籍男性來台工作者，還有在台灣傳統產業（例如成衣、紡織、零件組裝等）工廠工作的外籍女工相比，外籍女傭的最大不同點在於她們的工作地點是僱主家庭，工作對象更是僱主家人，甚至大多是直接住在僱主家裡。這對台灣傳統家庭的衝擊，是遠大於其他外籍來台人士的。一般台籍或外籍「家務雇傭」大多有明顯的工作時間、地點、項目，但是東南亞國籍的女傭，卻有著非常不明確、糢糊的工作環境，也似乎沒有所謂的下班時間。同時，台灣女雇主也常以「家母長制」觀念或「在台監護人」的身份自居，對外籍女傭進行監管衣著、飲食、生活甚至對外交友的情況。此外，台灣傳統家庭當中，夫妻、婆媳、親子等家庭問題，更因為外籍女傭的加入，出現更複雜的關係。
基於台灣傳統與人為善，家和萬事興的觀念，台灣家庭對於外籍女傭的加入，大多會將其視同為家人。但是因為雇傭雙方國籍、文化的差異，使得這種家務雇傭關係，有著生活距離親近但社會距離遙遠的弔詭情形。雖然共同居住一個屋簷下，日常飲食息息相關，又有著近似家庭成員的關係，但彼此又存有明顯的地位差距及權力關係的不對稱，尤其以台灣雇主及其家人對東南亞國籍女傭最為明顯。
《跨國灰姑娘》一書，作者以童話故事「灰姑娘」，來比擬這些自東南亞到台灣工作的女傭。在由「後母」掌權的家庭中，任勞任怨的做著辛苦、卑微又低下的工作，但心裡仍對「舞會」等休閒生活抱持著強烈的憧憬。至於家庭成員的「壞姐姐們」雖沒有強勢支配、指使，但也同樣的限縮灰姑娘的各項權益。對於有愈來愈多來自東南亞到台灣工作的台灣社會，應該以更具包容、對等與關懷的心情，看待這些外籍女傭，台灣人更不要成為故事「灰姑娘」故事中的「後母」或「壞姐姐們」。

看完這本書，讓我對「個人擔當」有了更深一層的認識。的確，它能改變很多事，特別是當你覺得無力去改變什麼事的時候，只要你認同「個人擔當」並開始身體力行，你就已經改變了自己，同時也開始影響周遭的人。聖經上說，要基督徒像光，像鹽。中國人說，千年古穴，一燈即明。由於自己只是小公務員，曾經感慨無力改變工作上的大問題，特別是攸關全單位及「錢」、「權」方面的事。但因為QBQ，讓我知道我可以，也應該做些什麼。QBQ書不厚，很適合「工作煩忙」的公務員看，上廁所、睡前也適合看。真心推薦～而且書價也不貴！