創新是一種態度：翟本喬透視問題、勇於突破的思考模式和勝出策略

5.0

2016/03/05

此書共有二十二章，每章的內容都很簡短，讀起來很輕鬆。裡面談的內容主要是以作者的人生經驗和世界上的許多例子，來說明「創新」是怎麼一回事。本書架構十分明顯：1.說明甚麼是阻礙創新的框架2.介紹各種創新的本質3.以各種例子說明創新的策略4.總結說明創新是一種態度。在全書的第一章開始，以釣竿和魚來闡述我們在生活中會遇到的許多問題，可能都不是問題，可能都只是我們自己預設的框架，如果突破框架，便可以用更新的觀點來看原本的事情，觀點不同，自然就會創新。而在接下來的章節，提到了習慣、隱含假設、制度，這些固有的現象，對我們原本的思考方向，預設了很多限制，使得我們不敢放膽去做自己想做的事，不敢勇敢地發展出與眾不同的特色。講完了阻礙創新的各種框架，接下來提到你創的是哪種新？有漸進式創新、跳躍式創新、破壞式創新，以不同的例子說明創新的各種面向，介紹完創新之後，再以作者之從小到大之生活與在Google之工作經驗，提供企業創新的一些策略與想法，最後在結語的部分，告訴大家：「創新是一種態度，不是一種制度。」也就是告訴大家創新不是強求的，是要從內心真正的改變想法，再加上自己付出許多努力執行，才會一點一滴地慢慢成功。而翟本喬先生令人佩服的是，他並不恃才傲物，認為自己這套方法是創新的標準方法，他認為要真正追求創新，看完這本書後，吸收裡面的知識，但應該像《倚天屠龍記》裡張三豐的太極劍法，將招式忘掉，而轉化成自己內在的想法，對自己的人生有更幫助，可謂無招勝有招。

在工作上、團體報告中，許多人都會想要追求創新。看完這本書之後，我沒有馬上可以想出一些新點子可以創新的能力，但我對生活上的許多問題，漸漸可以用一個更深層的觀點去看待。我認為，如果以「突破框架」去面對新的事物，用一個更宏觀、更長遠的角度去看許多事情，就可以很自然的創新。例如公司要求想出一個新的企劃案，若是整天與團隊待在辦公室裡想著如何創新，那應該是想了老半天還是跟以前想出一樣的點子，因為就受限於「要創新」這個新的框架，如果擺脫一切的罣礙，以全向思考(並非只是反向思考)，屏除外在表面上的情勢，以順其自然的心，想清楚該做的事情就好了。「創新是自然、自然就創新」這是我看完這本書的體悟。

Sherry Yeh

5.0

2016/10/01

作者提供了很多跳脫框架思考的例子
很多時候我們受限於體制和規矩思想也跟著僵化
不過若能換做不同的新穎的角度切入或許能更便利省時
作者在谷哥工作過也提到谷歌彈性的制度和鼓勵員工創新的氛圍
亦提到谷歌令人稱羨的福利其實也是提升效率的決策結果
我印象最深刻的例子是一個工廠貌似在生產香皂(?)且有自動將香皂裝入紙盒的機器
可是機器並非每次都能準時地將香皂裝箱
於是老闆投入資金研發能偵測生產線上紙盒是空的的機器
員工於是說道為什麼不放個電風扇在旁邊吹就好? 空紙盒不就會被吹走嗎?
這個例子說明了很多時候我們的思考盲點
可能會小細節地糾結在某個地方
卻沒有大觀地思考全局有沒有更有效率省錢或省時的方法?
其實關於創意思考的書這本應該是我讀的第一本
書中想要傳達的思想卻是明確且受人啟發的
這就像有時我讀阿嘉莎克莉絲蒂讀到結尾出乎意料
才會發現自己在思考兇手是誰時也會有預設好自己卻未察覺的盲點
推薦給大家

Sherry Yeh

5.0

2016/10/01

展開

范剛哲

5.0

2016/03/05

展開

選擇語言

:::網站搜尋

創新是一種態度：翟本喬透視問題、勇於突破的思考模式和勝出策略

9折$ 261

精選書評

全部書評 | 共2則書評

評鑑星等(可複選)

評鑑日期

得獎認證