── 全球暢銷超過500萬冊‧翻譯14種語言── ── 經營管理歷久不衰的經典 ── 《僕人I》來自修道院的深刻啟示 +《僕人II》的職場實戰內化實踐 ◇ 巴菲特、稻盛和夫、嚴長壽身體力行的僕人式領導 ◇ ◇ 星巴克、微軟...more

**好主管為什麼在壓力下，會一步步變成「有毒主管」? ***不是你變壞，而是壓力沒被覺察、沒被好好處理。 ***用 Intra→Inter→A-Team 三階段行動式領導+七大關係工具，帶你先照顧自己，再真正帶得動團隊。 ...more

【限量特贈 教練智慧語錄】 《紐約時報》、《華爾街日報》、《今日美國》、亞馬遜書店經典長銷書 版權售出20多國、亞洲超過數十萬人共讀 谷歌、蘋果、YouTube 三巨頭CEO破天荒共同推薦! 你可能沒聽過比爾...more

成功與成長，不等於一個人奮戰。 真正的力量，來自健康的人際連結。 一條線容易斷，一張網能接住你。 用真實的連結建立信任， 善用人脈打造高效合作， 讓個人與組織在變局中持續領先。 本書作者亨利‧...more

《逆思維》亞當.格蘭特(Adam Grant)、《Deep Work深度工作力》卡爾.紐波特(Cal Newport)力薦 Amazon分類榜排名第一暢銷書 報告寫不完、會議開不完、爛攤子收不完……你的團隊也「卡關」了嗎? 善用「動態工作...more

★系列突破180萬冊!★ ★連續四年榮登，日本最暢銷商業書TOP1★ ★登上商業顛峰[全方位工作思維]經營管理三部曲★ 《數值化之鬼》——沒有人能夠在不正視「數字」的狀態下成長! 《機制化之神》——如何讓「人」動起...more

繼《數值化之鬼》、《機制化之神》， 全新篇章，正式啟動! 系列突破180萬冊! ✮連續四年榮登，日本最暢銷商業書TOP1✮ 「我會考慮」這句話，比全裸更丟臉! ✮上市即再刷，銷量突破13萬冊，壓倒性暢銷! ✮...more

繁體中文版暢銷30萬冊! 美國亞馬遜五顆星高度評價，讀者熱烈回應： 「這本書改變了我的人生!謝謝你，米勒先生!」 改變你一生觀念的小書，從此不再怨天尤人、怪天怪地怪父母! 不是我的錯!我不知道! ...more

「業務不是推銷，而是利人利己的修行。」 「成交沒有祕訣，自己才是致勝關鍵。」 《自娛愚人3》不只是一本關於業務的書，更是一場重新認識「工作」與「人生」的旅程。 作者以真實故事告訴我們—— 沒有天賦...more

各行各業1%強者， 業績爆發還能休假的祕密，就藏在南瓜田裡 ★ Amazon經管類傳奇經典，長踞 No. 1 ★ 第一次當老闆就該懂的經營眉角， 幫你避開經營陷阱、精準聚焦、業績倍增! 一本讓所有經營者都想私藏的...more

*解釋過去、明白現在、預測未來的關鍵。 *在錯綜複雜的環境中分析趨勢、發現真相、尋求解方。 系統思考就像一張指引方向的地圖，您一定要擁有本書的三大理由： *主題嚴肅，讀來輕鬆，運用大量圖表來...more

趨勢不是命運，是可以預測與駕馭的技術 別再盲目跟風，打造自己的風口優勢才是關鍵! =========== 》 顧客旅程 × 商業模式 × 設計思考 × 敏捷開發 《 =========== 台灣、東南亞跨產業上千名經理人共同見證 ...more

#用遊戲思維破解人生難題! 微軟、臉書等科技巨擘都在應用的思維模式， 風靡全球的高效能生存思維，重新定義成功法則! 每個人今生最大的代表作，就是自己的人生。 如果你只能把人生活成工業品，那你就是在...more

為什麼你的團隊留不住人? 在這個人才難留、信任斷裂、工作無感的時代，管理已經不能只靠制度與KPI，真正的關鍵是「先贏得人心」。 你是否也曾遇過這些情況? ▸部屬只求交差了事，從不主動多做一步? ▸每年都...more

★★★日本亞馬遜商業書話題之作★★★ 大缺工時代，人才難求； 跨世代共事，衝突不斷⋯⋯ 幾乎每個人，都曾在職場受過傷! =告別職場惡性循環的行動指南= 為什麼努力，卻莫名被否定? 怎麼做，才能改善團隊氣氛、降...more

讓Z世代成為職場即戰力，是企業的當務之急! 在少子化、缺工的如今，企業越來越難招募新人；好不容易找到年輕人，又經常因為觀念、思維或行為模式的差異而導致溝通和管理上的困境，甚至因此很難留住新鮮人...more

讓人做AI做不到的事! 大缺工時代，好服務不能再靠人力堆疊 洞察需求+精準執行+轉化變現 讓中產、新貴、富豪，全都樂意打開錢包的頂層商業設計 好服務來自好管理! ★最懂竹科精英的飯店總經理VS.最能搞定有...more

企業如軍隊，管理即兵法 從戰場到市場，軍師智慧教你制敵機先 決策、組織、領導，制勝之道盡在掌握 ⚑ 五事七計的管理模型 本書以《孫子兵法》的「五事七計」為戰略判斷的基礎。「五事」即道、天、地、...more

家族企業面臨各種挑戰! 交給下一代? 交給專業經理人? 經營權交給下一代，需要建立完善的傳承制度! 本書由眾多作者各自從不同的專業角度分析及撰寫： .各式思考見解 .各式角度剖析 .由淺入深...more

本書為《軟體測試實務：業界成功案例與高效實踐》之延伸著作，主題從「軟體測試」拓展至更廣泛的「軟體品質」領域。各章作者皆為來自國內軟體團隊中不同角色的業界實務專家，涵蓋設計師、PM、QA、主管、RD...more

升得上來×接得下去×撐得住壓力 培養接班人才不再靠運氣，而是有方法可依循! 解決企業留人難題，打造長期穩定發展的育才力 ▎企業轉型的關鍵，不只是技術，更是人才 在當今快速變動的商業環境中，企業不...more

微軟縱橫50週年! OpenAI最強大的幕後推手，從作業系統到雲端生態圈霸主 7創新案例 ╳ 4核心模式 看微軟如何躋身AI時代不敗巨頭! 從跨界在遊戲產業闖出一片天的Xbox， 到稱霸辦公軟體界的Office， 從巨頭Goo...more

「讚美不是奉承，也不是拍馬屁，是發自內心真誠地給予肯定。」 ★ 風靡500家企業，3萬5千名主管都在學的讚美教科書!★ 不講理論!用案例教你如何稱讚部屬不尷尬，給滿情緒價值與工作動力! 在這個「講不聽、...more

決策，決定你的高度 經營者每天都要面對「非A即B」的決策難題。根據麥肯錫顧問公司的研究指出，經營者約有40%的時間花在做決策上，工作績效更與決策品質高度相關。決策能為組織奠定長遠的優勢；相反的，...more

「GCEO城商系列」與香港城市大學商學院合作，專訪多位國際知名企業的成功領袖，分享他們在營運及管理企業的經驗與心得，以及對未來營商環境的洞見。 本書訪問了銀行、金融及保險業的商業領袖，包括王冬...more

擺脫「親力親為」迷思，領會頂尖CEO的統領智慧 告別低效內耗舊習，啟用群體智商潛能，開創組織新格局 解析亞馬遜、蘋果與微軟等巨頭，成就領先地位的核心策略精髓 從世界知名企業級轉型案例，見證蜂巢思...more

從牛頓到量子，面對VUCA時代的全新管理視角! 管理不該只是控制，而是激發員工與企業的潛能與創造力 【從牛頓到量子】 當代企業所處的「VUCA時代」──充滿不穩定、不確定、複雜與模糊的世界。傳統的牛...more

VUCA時代崛起，讓全球產業的 產品研發及製程開啟全新模式—Agile敏捷 每個人或多或少都聽過「敏捷」，但你真的知道「敏捷」是什麼嗎?數位科技時代來臨，各個企業在變化快速、競爭激烈的市場當中，無不努...more

人才為何總是去得快、來得慢? 當今全球缺工率居高不下，企業若想脫穎而出，「留才」、「求才」都是決勝關鍵。用薪資留人之餘，是否還有其他關鍵因素能讓人願意久待且全心投入呢?選才時要注重哪些細節，...more

頂尖團隊不怕衝突，只要「改變行為」就能建立「職場心理安全感」。 不需要「被討厭的勇氣」，也能放心提意見、唱反調、承認失敗及「做自己」! 提升團隊的創造力+自律性+解決問題的能力! ★本總發行量破20...more

~不朽的統治理論~ 建立高效組織，展現卓越成果! 在瞬息萬變的現代環境中，企業管理者面臨著許多挑戰⋯⋯ 無論是激烈的市場競爭，還是內部員工的管理，都需要更進一步的策略。 如何建立穩定且高效的組...more

Google 亞里斯多德計畫研究 提高團隊生產力的關鍵字──心理安全感 所需的關鍵思維與行動 由Google前亞太人才與組織發展負責人 《Google如何打造世界最棒的團隊?》、《33張圖秒懂OKR》作者 提出的61條守則 ...more

╲╲管理，是件奇妙的事╱╱ 你必須與真實的血肉之軀打交道，人們又期盼你身兼多職， 你忙得焦頭爛額，每天都在勉強應付中度過， 管理對你來說變成是靠運氣的工作， 到底該如何掌握眉角?怎樣從容應對? 大多...more

Ⓞ設計，不只是美學，而是決策 Ⓞ團隊，不只要執行，而要成長 Ⓞ從設計思維出發，破解團隊管理的密碼 在團隊合作和職涯發展上實現飛躍 讓你的設計團隊從優秀邁向卓越! 【設計團隊的管理與發展】 ...more

領導力就是影響力， 我們都是這樣從菜鳥走過來的! 在這瞬息萬變的時代， 領導力已不僅是權威的象徵， 更是激發團隊潛能與跨世代協作的關鍵。 本書匯聚了9位來自不同領域的講師與職場達人， 他們以親身經驗...more

圓環為什麼比紅綠燈讓交通更順暢? 關鍵在於要相信駕駛會自動自發小心翼翼。 品管大師戴明說，94%的問題源自系統，僅6%的問題源自人。 但我們如何改用不同眼光看事物，得出新點子，做到改變? >>作者迪格...more

當老闆，不是當保母! 少點規則、多點信任 打造頂尖團隊，讓管理輕鬆又高效 員工更主動，企業更成功! ⚑ 知人善任 本書強調管理者應該打破傳統的用人框架，不拘泥於學歷、資歷或年齡，而是根據能...more

******* 《打造敏捷企業：在多變的時代，徹底提升組織和個人效能的敏捷管理法》(Doing Agile Right: Transformation Without Chaos) ******* 《商業周刊》1830期書摘推薦! 榮獲《......more

從數據到利潤，阿米巴經營的精細化管理! 經營核算、年度預算、內部定價、獎勵機制， 建立自驅型企業文化，在變化的市場中持續創造價值! ▎阿米巴經營模式的核心理念 阿米巴經營模式是由日本企業家稻盛...more

為何有些變革失敗，其他卻成功了?本書帶你瞭解成功變革的新視角 為什麼有些變革失敗，而其他變革卻成功了? 這個問題正是促使 Prosci 創辦人傑夫.海亞特在 1990 年代末揭開成功變革秘訣的催化劑—以及發...more

AI浪潮來襲!你將被取代，或是能破浪前行? ── 幫助你突破瓶頸的職場主管必修課 ── ★★前遠傳電信副總經理、30年實戰經驗精煉★★ ★★讓你在AI時代依然能具備無可取代的價值★★ █ AI時代中，不可取代的軟實力更形...more

重新定義企業績效管理， 「以人為本」的核心策略，啟動企業人力新模式! 企業願景×人才培育×供需平衡…… 不再以硬性標準來鞭策，「雙向循環」重塑人力資源價值! ▎夢想驅動績效管理的全新視角 本書...more

分、算、獎三字訣 釋放組織活力，激發全員經營熱情 打造幸福企業!在競爭激烈的市場環境中 實現企業價值成長與員工幸福感提升的雙贏局面 【阿米巴經營模式的全新視角】 本書全面聚焦稻盛和夫創立...more

你的職場生涯卡關了嗎? 你的職場生涯卡關了嗎?面對能力不怎樣的主管，你總是有話想說，想讓大家看到你的努力跟成果，但卻事得其反，引來同事和上司白眼。你只能暗自感嘆，為何被提拔獎勵的不是你……。只...more

你永遠玩不過一個讀通《布局九略》的人 懷抱菩薩心腸的同時，也懂得施展金鋼手腕。 教你懂得以反面思維了解萬事萬物的底層邏輯 亞洲提問式銷售的權威/林裕峯老師強力推薦 ───|為什麼要讀這本書?|─── 做人...more

多工斜槓的時代，除了追求績效， 更要學會「高效能」管理! 跟隨杜拉克的前瞻智慧，你將快速精準達到目標! 效率是「把事情做對」，效能是「做對的事情」， 高效率只是「快」，高效能是「又快又好」...more

近年國內外社會各界越來越關注企業在環境、社會責任與公司治理(ESG，Environment、Social and Governance)方面的表現，良好的ESG表現可以助力企業實現長期可持續發展，獲得資本市場的青睞，為投資者創造更...more

《孫子兵法》是你最好的人生教戰手冊! 關鍵時刻，看看《孫子兵法》給你的建議 如果你每一次都想贏，總有一天你會輸得很徹底。 《孫子兵法》教導我們：「只要不輸，最後你就能贏!」 為什麼你要讀《孫子兵...more

── 全球暢銷超過500萬冊、翻譯14種語言 ── ── 經營管理歷久不衰的經典 ── ▎《僕人I》的深刻啟示 +《僕人II》的內化實踐 ▎ 當企業總經理步入修道院，展開一場領悟領導真諦的旅程， 為全球無數企業與組織帶...more

透過「十色性格理論暨系統」，分析十種性格的特質及行為模式，讓企業家與領導者能 有效溝通與談判、智慧領導、精準選才、化解衝突，輕鬆建立高效能組織及團隊! 在競爭激烈的商業環境中，領導者在管理企...more

不坦言真心話，其實是人性，需要提問力來破冰! 掌握正確提問優質問題，挖掘出隱藏的訊息與智慧 亞馬遜年度編輯最佳選書、The Next Big Idea Club必讀強推 哈佛商學院教授、《心理安全感的力量》作者 艾德...more

未來從現在開始 每個偉大的創新，都是從不可能開始 永旭保經的核心價值是「以人為本，利潤共享」。其獨特經營哲學與制度，是成功的原因。本書剖析了永旭僅以20年的時間就從新創、小型的保險經紀人公司，發...more

真正的人生問卷都要用「你是否用盡全力」的句型開頭； 用對的方式提問，會幫助你突破瓶頸，讓問題消失； 你的團隊就是你的鏡子，他們反射了你。你不快樂，他們也不會快樂。 EMBA雜誌總編輯方素惠累...more

身為管理者的你，曾否遭遇這些員工問題? •如何帶領可堪造就但卻自我膨脹的年輕部屬? •如何帶領年紀大到可以當我父親的年長部屬? •如何防止能力卓絕的高階人才跳槽? •如何處置長期不稱職的員工? 員工問題之...more

�深入50+台灣企業的高效生存法則，精實管理助你逆勢成長!� �實戰不說教，10萬字精煉台灣各大產業實踐智慧，立刻應用、即時見效!� �降低庫存、減少停滯、克服缺工、節省時間，就是提升獲利的最佳捷徑!� �隨...more

「自從我開始使用評鑑制度來經營公司，它毫無疑問地讓我們的營運方式大幅轉變，使我們的生產力大為躍升。現在它是我們人力資源政策的核心。」一執行董事 有效而管理完善的評鑑制度是任何成功企業的品管...more

★入選日本商業圖書大獎 ★日本亞馬遜讀者4星好評 ★日本超人氣企業經營講座大公開!史上最強、最簡單易懂的KPI實作聖經，從基礎到實踐，幫你輕鬆取得最佳成果! 「KPI越多個，越能讓團隊成功達成業績?」...more

★首版入選國家文官學院選書★ │全新增訂版+資安風險升級主題 │ ──特別加寫資安風險等最新發展章節，回應駭客及數據安全問題不斷出現的新時代! 企業災難案例& 韌性+敏捷管理的入門經典! 一本當前每...more

麥肯錫二十一世紀領導力開發計畫指導手冊! 為什麼組織需要大規模領導力? 為什麼全球有1/3的組織沒有足夠的領導人執行策略並達到業績目標? 為什麼全球各領域的組織約有半數以上的領導力開發行動失敗?...more

▼想盡辦法卻留不住新人，公司流動率太高? ▼一視同仁發放福利，資深員工覺得不公平? ▼不想「能者過勞」，所以大家都不願努力? 從制度分到文化分，探索積分制的多元應用與實踐； 利用APP打造全新管...more

◎打破固有思維，找到通往卓越的祕訣! ◎放眼市場，帶領企業走向未來的實用指南! ◎事業不再只靠直覺，讓你更具前瞻性與精準度! 十個章節，全面提升你的企業管理與領導能力 每一章都是一本管理經典，每一個測...more

「茍日新，日日新，又日新」是企業長青的不二法則，尤其是處在工業4.0的當代，任何組織都得拋開舊思維，以全新的角度去思考未來的使命與任務，並以全新的視野去制定策略與行動準則，奮力轉型，方能屹立不...more

管理更新與組織優化，打造高效企業 確立企業文化，實現策略轉型 擁抱數位時代的無限可能 企業頂層設計的全新視角，重建價值鏈 組建強大核心團隊，共創輝煌未來 【商業新生態：個性化訂製與企業創新】 ...more

★暢銷經典，首度登台!★ 一流領導人做什麼並不神秘，他們的藍圖都一樣： 構想(Idea)+人才(People)+行動(Action) 「領導力」淹沒在意義重大的各種詞彙裡——願景、價值、誠信，是個被炒作和空話太多的課題...more

本套書組合：《如何領導：構想、人才、行動三角度，帶團隊登頂的心態與基本功》、《如何管理：IQ、EQ、PQ三維度，在現實中實現的框架與技能》共二冊 ★經典暢銷18年，首度登台!★ 《如何領導：構想、...more

美國Amazon五星好評!突破所有管理盲點的職場聖典! 夾在老闆與下屬之間，讓你無所適從? 用「侍上育下」的心態，兼顧做事與做人， 扭轉上司咎責、下屬抱怨的兩難局面， 打造零內鬨、無糾結的超高效工作團隊...more

打造企業文化，每個員工都是不可或缺的一部分 在企業中找到屬於自己的價值和目標 藉由願景和使命，凝聚團隊 成就夥伴就是成就自己 在有限的時間裡，展現勤奮的真諦 【企業的核心與未來發展的基石】 ...more

藉由高情商領導力，贏得信任與支持 提升招募與培訓技能，有效進行績效面談 促進不同部門之間的合作，協調上下級衝突 挖掘情緒資源，提升敬業度 學習自我管理，輕鬆應對各類批評與挑戰 【高情商HR的自我...more

不論公部門治理或私部門經營，績效管理議題至關重要。穩健的績效策略與機制，有助全體上下對準共同目標前進，也能夠從中察覺錯誤及時改善，更可掌握趨勢浪潮創造前所未有的成長。《有效對齊未來：績效衡量...more

►從小型初創到大型企業，展示了OKR的廣泛適用性 ►提供詳細步驟和實例，幫助企業從零開始實施OKR ►打造支持OKR的企業文化，使組織持續成長和創新 O=目標 KR=關鍵結果 OKR=企業績效up! ▎OKR：引領現代企業...more

是一本讓管理從「逆境」到「順境」的心思維，亦是一本「為人處事」的參考指南。 《管理真的很容易》一書不僅概述了管理的基本概念，更以易經的智慧為依歸，指導我們如何在管理之道上遨遊。書中第一章開...more

◎主管薪酬比我高，部門裡所有事情都是我做，他只要動口?他還嫌人不夠? ◎內部晉升，脫穎而出的常是能力較平庸者，較厲害的那個?走了。 ◎一個和尚挑水喝，兩個和尚抬水喝，三個和尚沒水喝，你的部門也是...more

團隊的成果績效，取決於日常的微小互動： 重要的不是有哪些或哪位成員，而是彼此如何合作。 溝通卡卡、會議無效、失去工作熱忱……怎麼辦? 好的團隊習慣，讓人更願意投入工作， 透過小行動，你就能為團隊帶...more

蘋果、微軟、亞馬遜……持續創新的祕訣是什麼? 史丹佛轉型領導聖經，帶你打造活力十足的卓越組織 ★《今日美國》、《富比士》和《企業家》 評選為五大商業書之一 ★ NEXT BIG IDEA俱樂部2023 必讀書籍 ...more

《魔球》是小蝦米扳倒大鯨魚的故事， 《聰明看棒球》則教你成為「常勝」的大鯨魚! ESPN資深棒球作家、《思維誤判》作者洛爾經典之作 挑戰現有的棒球教條，顛覆「老害」心中的棒球文化 教您如何運用「賽伯...more